- 31 000 – 35 800 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pro menší až střední, ale dynamickou výrobní firmu, kde se věci hýbou dopředu a zaměřuje se na komplexní strojírenskou výrobu od kusové po sériovou, včetně vývoje a vzorkování, hledáme kandidáty na pozice Montér, Montér s 3D měřením.
Nástup na HPP do kmene firmy.
Montážní pracovník
Náplň práce:
Montáž kovových palet a konstrukcí
Práce s výkresovou dokumentací
Spolupráce s kolegy z výroby
Montážní pracovník se zaměřením na 3D měření
Náplň práce:
Montovat kovové díly a sestavy podle technické dokumentace
Spolupracovat s týmem výroby a kontroly kvality
Provádět měření a kontrolu hotových výrobků pomocí 3D měřicí techniky
Vyhodnocovat měření a spolupracovat na řešení případných neshod
Zručnost a fyzickou zdatnost
Zkušenost s montáží nebo technické myšlení výhodou
Znalost technické dokumentace výhodou (čtení výkresů)
Spolehlivost a zodpovědný přístup k práci
Výhodou je znalost práce s 3D měřicími přístroji (zaškolíme)
Mzda dle zkušeností 35.000 - 45.000 HM
Smlouva na HPP do kmene firmy
Jednosměnný provoz
Možnost rozvoje v oblasti měření a kontroly kvality
Zaškolení na 3D měření a práci s moderní technikou
Možnost profesní seberealizace
Příspěvek na firemní stravování
25 dnů dovolené
Příspěvek na životní nebo penzijní pojištění
Bonusový systém

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..