- 33 000 – 44 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Sháníš zaměstnání v dynamické společnosti jejíž název je známý všude po světě? Teď máš tu možnost! Do našeho týmu sháníme nové kolegy/ně na pozici Operátor ve výrobě.
Jaká bude náplň práce? Budeš mít na starost dílčí činnosti na montážní lince jako jsou – picking, montáž nárazníků, kontrola kvality, oprava drobných vad a další činnosti spojené s výrobou.
Co očekáváme?
Stačí nám manuální zručnost, ochota pracovat na 2 směny (ranní a odpolední) a zkušenost z výroby, nebo montáže.
A na co se můžete těšit?
Svých zaměstnanců si velice vážíme, proto se u nás můžete těšit na skvělou mzdu 26.600 Kč + bonus až 6000 Kč. Stravenky 130 Kč a samozřejmě příplatky dle zákoníku práce.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.