- 30 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Pro společnost vyrábějící díly do automobilového průmyslu hledáme vhodné zaměstnance na pozici operátora výroby. Firma je orientuje na výrobu plastů (vstřikolisy) a na následnou montáž komponentů. Výroba se specializuje také na chladící systémy motorů, plastové výlisky, lisování kovů atd. Zaměstnanci jsou rozděleni do různých divizí a práci mohou vykonávat v sedě či stoje dle charakteru práce.
Požadavky na kandidáta:
Pracovitost, zodpovědnost, spolehlivost, zručnost a šikovnost
Práce v nepřetržitém provoze
Vhodné pro ženy i muže
Charakteristika práce:
Zaměstnanec se bude řídit pokyny svého nadřízeného (mistra), bude dodržovat postupy práce na pracovišti (proběhne zaškolení), sledování a dodržování norem práce včetně značení dílů, vyplnění dokumentace na směně, dodržování čistoty a přestávek včetně dodržování bezpečnosti práce (tzv. BOZP).
Nabídka:
Nástupní mzda ve výši: 24.000 – 27.000 CZK / měsíc
Ostatní příplatky: 25% přesčas, 100% sobota, neděle a státní svátek, 10% práce v noci
Skvělá kantýna a příspěvek na obědy ve výši 40 CZK / den
Příspěvek na dojíždění až do výše 2080 CZK / měsíčně dle délky vzdálenosti od bydliště
Rozvojová akademie pro pracovníky ve výrobě nebo také např. zvýhodnění tarify volání
Ubytování zajištěno na Ubytovacím zařízení a hrazeno zaměstnavatelem.
Doprava z ubytovacího zařízení zajištěna, doba jízdy 15 min.
Více informací poskytneme na osobním pohovoru.
Vhodné pro uchazeče ze zahraničí, možnost využití blízké ubytovny v Náměšti na Oslavou, která je vzdálená cca 15 KM od pracoviště. Dopravné zajištěno svozovými autobusy z místa ubytovny a přeprava je také zajištěna ve směru Třebíč, Bystřice nad Perštejnem, Ivančice aj.
Prosíme o zaslání Vašeho životopisu, na základě něj Vám zavoláme a domluvíme se na dalším postupu.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?