- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Pro předního hráče v oblasti výroby a vývoje zemědělské techniky a produkce hledáme nového kolegu na pozici Elektro konstruktéra s přesahem do vývoje. Tato pozice je skvělou příležitostí pro zkušené konstruktéry či čerstvé absolventy, kteří se chtějí podílet na vývoji a modernizaci zemědělských technologií. Do dané problematiky plně zaučíme.
Náplň práce:
● Navrhovat elektrická zařízení pro stájové a zemědělské technologie.
● Tvořit veškerou výkresovou dokumentaci v programech jako Revit a Cadkon.
● Připravovat podklady pro projektovou dokumentaci, návody a další interní systémy (SAP), výpomoc při uvedení do prodeje.
● Účastnit se vývoje software pro aplikace s PLC.
● Realizovat zapojení prototypů v NN rozvaděčích.
● Občasně vyjíždět na kontrolní dny a dohled nad montáží v terénu (cca 1x měsíčně).
Požadavky:
● SŠ vzdělání (maturita nebo vyučení) v oboru elektro.
● Platné elektrotechnické oprávnění je nezbytnou podmínkou.
● Základní orientace v principech elektrotechniky.
Benefity:
● Stabilní zaměstnání v zavedené společnosti + možnost participace na mezinárodních vývojových projektech v automatizaci
● Přátelský pracovní kolektiv a smysluplnou práci.
● Možnost profesního rozvoje.
● Dobré mzdové ohodnocení a široký balíček benefitů:
● 5 týdnů dovolené
● Příspěvek na penzijní a životní pojištění
● Roční bonus a odměny
● Stravenky
● Firemní cafeterie
● Slevy na produkty skupiny
● Podpora v tíživé životní situaci, frem
● Firemní akce
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?