Metalurg & Specialista Kvality A Životního Prostředí

Litvínov
70.000 Kč
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Chcete mít reálný vliv na kvalitu výroby i environmentální standardy?
Rozumíte metalurgii a zároveň se orientujete v systému kvality a legislativě ochrany životního prostředí?

Pro výrobní společnost hledáme zkušeného odborníka, který propojí technologii výroby, kvalitu a ekologickou odpovědnost provozu.

  • Odborné řízení metalurgických procesů při výrobě ingotů z hořčíkových slitin
  • Technologická podpora výroby a optimalizace procesů
  • Řízení a vyhodnocování kvality výrobků a výrobních procesů
  • Správa a provoz spektrometru včetně koordinace servisu
  • Zavádění nových slitin do výroby
  • Řízení nápravných a preventivních opatření, řešení reklamací
  • Správa systému kvality dle ISO 9001
  • Příprava podkladů pro interní a externí audity
  • Zajištění souladu výroby s legislativou v oblasti životního prostředí
  • Monitoring emisí, spotřeby energií a surovin
  • Správa odpadového hospodářství a plnění ohlašovacích povinností
  • Školení zaměstnanců v oblasti kvality a environmentu

POŽADAVKY:

  • VŠ / SŠ vzdělání technického směru (metalurgie, materiálové inženýrství apod.)
  • Praxi ve výrobním prostředí
  • Zkušenost s metalurgickými procesy
  • Znalost systému kvality (ISO 9001)
  • Orientaci v environmentální legislativě
  • Analytické myšlení a schopnost řešit technické i ekologické problém
  • Samostatnost, ale zároveň schopnost komunikovat napříč odděleními

BENEFITY:

  • Zajímavá mzda dle zkušeností
  • Stravenkový paušál 120 Kč / směna
  • 5 dní dovolené navíc po 1 roce ve společnosti
  • 3 sick days ročně
  • Příspěvek na důchodové připojištění 2 000 Kč / měsíc
  • Příspěvek na školní potřeby pro děti zaměstnanců
  • Odměna za doporučení nového zaměstnance
  • Odměny při pracovních i životních výročích
  • Odměna při odchodu do starobního důchodu
  • Zaměstnanecké permanentky na hokej, do ZOO Chomutov a plavecké haly v Litvínově

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.