- 44 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme malá rodinná firma zabývající se grilováním a prodejem masa v mobilních prodejnách. Tuto činnost provozujeme na 4 pobočkách. Naší činnost provozujeme v budovách, jejichž součástí jsou sklady, dílny, kanceláře, chladírny, mycí haly aj. To vyžaduje neustálé opravy, přístavby, revize a údržbu. Proto hledáme stavebních technika!
- plánování, dohled a organizace stavebních prací, materiálů a strojů
- zajišťování pravidelné údržby budov v širokém slova smyslu
- zajišťování revizí
- spolupráce s externími firmami na subdodávkách prací a materiálů
- správa případných nájemních vztahů a komunikace s nájemci
- čtení a orientace ve stavebních plánech a dokumentaci
- další práce technického rázu
- máte minimálně středoškolské vzdělání s maturitou technického nebo stavebního zaměření
- máte zkušenosti a přesah do některého z řemesel (elektro, strojírenství, instalatérství,.....)
- jste manuálně zručný
- jste samostatný, zodpovědný, pečlivý a máte smysl pro detail
- rád se podílíte na modernizaci a obnově
- máte řidičský průkaz sk. B
- práci v malém přátelském kolektivu
- možnost ovlivnit chod technických projektů a realizovat vlastní nápady
- různorodou a zajímavou práci bez stereotypu
- férové platové ohodnocení a možnost profesního rozvoje

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.