- 37 000 Kč
- Plný úvazek
VIDA! science centrum je interaktivní vzdělávací instituce, v níž mají návštěvníci možnost vlastníma rukama realizovat, na vlastní oči vidět a na vlastní kůži zažít experimenty s rozličnými přírodními jevy.
Více o organizaci na webu www.vida.cz
1. Programová koncepce a plánování
Vytvoření programové nabídky s výhledem na 1 rok,
Diskuze a stanovení parametrů nových produktů a činností,
Celoroční plánování programů zaměřených na různé cílové skupiny ve spolupráci s metodikem,
2. Příprava a realizace
Revize anotací pro brožury a web,
Příprava smluv pro externí spolupráce,
Účast na pilotážích a zpětná vazba produktů,
Rozpočty pro aktivity a jejich správa,
3. Komunikace a spolupráce
Nastavení projektů a spoluprací s jinými institucemi, komunikace s brigádníky na odd. programu,
Účast na schůzkách a poskytování zpětné vazby,
Spolupráce s marketingem na propagaci produktů,
Předávání informací mezi odděleními a směrem k vedení,
4. Řešení konfliktů a administrativa
Řešení konfliktních situací,
Administrativní činnosti, včetně kontrola docházky, schvalování žádostí zaměstnanců,
Výběrové řízení a zaučení nových zaměstnanců,
5. Vzdělávání a rozvoj
Spolupráce na vzdělávacích plánech,
Účast na schůzkách s garanty vzdělávání,
6. Projektová práce
Spolupráce a účast na projektech, např. Erasmus+ nebo IROP,
Příprava a kontrola projektových žádostí a zpráv,
7. Péče o zaměstnance
Zlepšení pracovních podmínek,
Návrh benefitů a bonusů,
Minimálně vysokoškolské vzdělání
Orientace v oblasti moderních vzdělávacích metod
Profesní zkušenosti v projektovém managementu nebo v souvisejících oblastech. Zkušenosti s vedením týmů a správou rozsáhlých projektů nebo programů jsou klíčové. Kreativní myšlení
Silné schopnosti v plánování, organizaci, sledování a řízení různorodých projektů, schopnost pracovat s rozpočty a dodržovat časové harmonogramy.
Vynikající písemné a ústní komunikační dovednosti jsou nezbytné pro efektivní komunikaci s týmy, zákazníky, dodavateli a dalšími zúčastněnými stranami.
Schopnost analyzovat složité informace, provádět rizikové analýzy a přijímat informovaná rozhodnutí.
Silné vedení a motivace týmu, schopnost řešit konflikty a podporovat týmovou práci.
Znalost němčiny a dalších jazyků výhodou
Práci na hlavní pracovní poměr 1,0
Ohodnocení dle platové tabulky (dle dosaženého stupně vzdělání a praxe)
Příležitost k rozvoji manažerských dovedností, atraktivní práci s možností seberealizace,
Různorodou a dynamickou práci,
Pracoviště v Brně,
Zaměstnanecké benefity (stravenky, sick days, vzdělávání)
Předpokládaný nástup duben/květen 2024

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.