Účetní

Rostěnice-Zvonovice
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou s nástupem možným ihned
Kontakt
Věra Prokešová, Zobrazit tel. číslo

O nás

ROSTĚNICE, a.s. - zemědělství nové generace

Jsme moderní česká zemědělská společnost působící v okrese Vyškov, která posouvá zemědělství za hranice tradice.
Pracujeme s daty, precizními technologiemi a automatizací, zabýváme se rostlinnou prvovýrobou, živočišnou výrobou i výrobou energie z obnovitelných zdrojů.
U nás je zemědělství dynamický obor s jasnou budoucností

Do našeho malého týmu hledáme ZKUŠENOU ÚČETNÍ / ZKUŠENÉHO ÚČETNÍHO, která/ý chce mít věci pevně v rukou, rozumí souvislostem a možná časem nechce zůstat jen u rutinní operativy.

Dává vám účetnictví smysl a jsou vám jasné konkrétní dopady vaší práce?
Nebojíte se zodpovědnosti?

Možná je tohle přesně ta pozice, která by vám mohla sedět ….

… sedne někomu, kdo má účetní operace v malíčku, zvládá s přehledem běžnou operativu a rutinu, stejně tak i někomu, kdo je připraven převzít větší odpovědnost a posunout se na pozici hlavní účetní.

JAK TO U NÁS FUNGUJE?
Jsme ryze česká společnost, známe se navzájem a vždy se spolu domluvíme. A to jak v týmu, tak v rámci společnosti. Nejsme korporát, vše řešíme lidsky, s rozumem a bez zbytečných průtahů.

Co vás u nás čeká?

  • Kontrola a zpracování účetních dokladů dle platné legislativy,
  • účtování běžných účetních operací finančního účetnictví,
  • účtování přijatých faktur,
  • spolupráce při přípravě přiznání k DPH, dani z příjmu, inventarizaci, zpracování měsíčních a ročních účetních závěrek.

Co potřebujete?

  • Vzdělání ekonomického směru,
  • znalost podvojného účetnictví,
  • pečlivost, samostatnost, zodpovědnost.

Co vám nabídneme?

  • Pracovní poměr na dobu neurčitou,
  • 5 týdnů dovolené,
  • firemní rekreační zařízení,
  • dotované stravování,
  • 13. a 14. mzdu,
  • příspěvek na penzijko nebo DIP,
  • odměnu za věrnost – benefitní karta,
  • a další benefity, které vám rádi představíme na osobní schůzce.

ZAUJALI JSME VÁS?
Pošlete nám svůj životopis, a o dalších detailech se můžeme pobavit na osobní schůzce.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

ROSTĚNICE, a.s.
Rostěnice 166
682 01 Rostěnice-Zvonovice

IČO: 63481821
Datová schránka: hw2f4q2
Další informace:
GPS: 49.242071,16.957873,
S-JTSK: -572267.83 -1158240.72, RUIAN: 75387409

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.