- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Jsme rodinná firma Plas s.r.o., která se zaměřuje na výrobu hliníkových pergol a zimních zahrad. Co nás odlišuje, je naše nekompromisní snaha o vysokou kvalitu výrobků. Víme, že kvalita výrobku hraje rozhodující roli v tom, zda bude montáž s ním utrpením, nebo radostí. Proto klade naše firma důraz na preciznost, detaily a spokojenost našich zákazníků. A v tuto chvíli hledáme šikovného člověka, na pozici:
Šéfmontér hliníkových pergol a zimních zahrad
Naše pergoly a montéři jsou prostě naše srdcovka. A všechny mají jedno velké společné – potřebují tu nejlepší péči. A naše montáže právě potřebují, aby si je vzal na starosti někdo, koho těší organizovat partu lidí, kdo má rád hotovou práci týmu a kdo potřebuje za sebou vidět hmatatelný výsledek.
Vedení montážního týmu:
Montáže hliníkových pergol a zimních zahrad:
Jestliže je to pro vás dostatečná výzva, neváhejte a pošli svůj životopis. Co nejdříve se vám ozveme.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.