POKOJSKÁ do hotelu*** na Praze 4

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Práce vhodná také pro cizince, absolventy
Lokalita Praha  Chodovská 1430/3a, Michle, Praha, 141 00
Firma JLV, a.s.
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce, Ubytování a cestovní ruch, Uklízeč / Uklízečka, Pokojová služba
Min. vzdělání Základní
Jazyk. znalosti Český jazyk (Začátečník A1)
Hrubá mzda 25.000 – 27.000 Kč
Kontakt Marie Kratěnová, zobrazit tel. číslo

O nás

Velká česká společnost JLV, a.s. hledá nového člena týmu spolehlivou pokojskou pro větší tříhvězdičkový hotel Abito.

Náplň práce:

Náplň práce:

  • úklid hotelových pokojů (běžný i generální), sociálních zařízení a společných prostor (chodby, kuchyňky, recepce)
  • výměna ložního prádla, stlaní postelí, doplňování hygienických potřeb
  • odpovědnost za svěřené hodnoty (hotelové prádlo, úklidové pomůcky atd.)
  • zajištění kvality služeb a spokojenosti hostů

Pracovní doba: od 6.30 -15.00 h.

Nepravidelné měsíční směny se zajištěním minimálně dvou volných víkendů v měsíci, ostatní směny rozděleny na měsíční fond na základě obsazenosti hotelu.

Organizace pracovního dne:

  1. 6.30 - cca 9:00 uklízení pokojů na ubytovně (cca 20 odjezdových pokojů – strojvedoucí, vlakvedoucí, cca 30 pobytových pokojů) – dělají pokojské společně

  2. cca 9:00 přechod do hotelové části a úklid odjezdových pokojů a pobytů, následně špinavé prádlo, odpadky, společné prostory atd.

Co od Vás očekáváme:

  • Samostatnost, pečlivost, spolehlivost. Budete mít na starosti úklid hotelových pokojů, sociálních zařízení a společných prostor.
  • Dobrý zdravotní stav. Práce pokojské vyžaduje fyzickou kondici.
  • Komunikativní znalost českého jazyka. Budete se stýkat s hosty a spolupracovat s kolegy, takže schopnost dorozumět se je klíčová.
  • Praxe vítána, ale není podmínkou. Rádi vás zaučíme do specifik práce v hotelovém prostředí.

Zašlete nám svůj profesní ŽIVOTOPIS. Vhodné uchazeče budeme kontaktovat. Pokud se Vám do 5 pracovních dnů neozveme, bude to znamenat, že jsme dali přednost jiným uchazečům.

Těšíme se na Vaše životopisy!

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Stabilní zaměstnání v renomovaném hotelu. Abito je oblíbeným místem pro hosty z celého světa.
  • Možnost profesního růstu a rozvoje. Máte-li chuť se učit a posouvat se, u nás máte tu možnost.
  • Příjemný kolektiv a přátelské pracovní prostředí. V Abitu se budete cítit jako součást týmu.
  • Stravování v podnikové jídelně s příspěvkem až 60 Kč denně. Navíc víkendové směny jsou odměněny stravenkami v hodnotě 110 Kč.
  • 5 týdnů dovolené po roce zaměstnání. Máme rádi, když si odpočinete.
  • 13. plat (vánoční odměna - 1/2 průměrné měsíční mzdy). Vánoce jsou časem radosti, a tak si je u nás užijete i finančně.
  • Příplatky na penzijní připojištění. Myslíme na vaši budoucnost.
  • Firemní akce včetně akcí pro děti. U nás se nejen pracuje, ale také oslavuje.
  • Firemní fitness centrum zdarma i pro přímé rodinné příslušníky. Zdraví je důležité.
  • Pluxee karta (příspěvek zaměstnavatele na volnočasové aktivity). Máte rádi sport, kulturu nebo relaxaci? S Pluxee kartou si vyberete.

Benefity

  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • 13., případně 14. plat 13., případně 14. plat
  • Firemní akce Firemní akce
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas Příspěvek na volný čas
  • Závodní stravování Závodní stravování
Zobrazit výpis pracovních nabídek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis - online vzor

Jak napsat životopis - online vzor

Životopis je vaší první vizitkou, kterou se představujete potenciálnímu zaměstnavateli. Je to dokument, který shrnuje vaše vzdělání, pracovní zkušenosti, dovednosti a zájmy. Jak ale napsat životopis, který bude poutavý, přehledný a profesionální? Co by měl životopis obsahovat a co naopak vynechat? Jak se odlišit od ostatních uchazečů o práci? A jak napsat motivační nebo průvodní dopis? V tomto článku vám poradíme, jak vytvořit životopis podle nejnovějších trendů a jak se vyhnout nejčastějším chybám. Přečtěte si naše tipy a uvidíte, že psaní životopisu nemusí být tak složité, jak se zdá.

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Prodloužení, nemoc či dovolená ve zkušební době? Poradíme, jak na to

Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Řešíte nárok na mateřskou dovolenou? Poradíme

Čekáte rodinu? Povíme si vše o mateřské dovolené, jaký máte nárok na mateřskou dovolenou, kdy je pro vás nejlepší si vybrat zbývající dovolenou. Dozvíte se, že v průběhu mateřské dovolené vám vzniká nárok na další dovolenou. Na konkrétních příkladech si ukážeme, které maminky mají na peněžitou pomoc v mateřství nárok, které naopak nemají. Pro srovnání vám ukážeme, jak dlouhou mají mateřskou v dalších zemích světa.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce

Jaké jsou výhody registrace na úřadu práce, na co máte nárok? Jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním? Na vše vám odpovíme!

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Co dělat, když se setkáte se šikanou na pracovišti

Jsme lidé, máme rozdílné povahy, přístupy, způsob komunikace, zájmy a mnoho dalšího. Hranice mezi legrací a šikanou je často velmi tenká; co je pro jednoho zábava, může být pro jiného ponižující nebo nepříjemné. Z důvodu různosti vzniká prostředí, které nahrává šikaně. Povíme si, co to je šikana v práci, jaké jsou druhy šikany na pracovišti, jak se bránit, co dělat, když jste svědkem. Závěrem si řekneme, jak každý z nás může šikaně zabránit.

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

AJ akce budoucnost česká den doba důležité fond IT kvality Luže měsíc Most možnost mzdy náplň práce nové odpovědnost pec pečlivost penzijní připojištění plat podnik pojištění práce pracovní pracovní prostředí praxe prostředí průměrné příplatky připojištění příspěvek rozvoj růst řízení samostatnost směny SOU spokojenost společnost sport stabilní stravování uchazeč Vánoce vedoucí vhodné víkend volno zaměstnání zaměstnavatel zdarma zdraví zdravotní zdravotní stav znalost životopis centrum české člen dar dovolené firemní generál hodnoty hotel jazyk karta kolektiv kontakt kov měsíční náplň navíc odměna organizace Ostatní PC penzijní PR profesní přátelské příjemný příslušník schopnost sociální součást spokojen stav stravenka stroj tým výměna
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena