Customer Success Manager | Praha (Centrum)

Praha
50.000 – 150.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Ubbe s. r. o.

UBBE je více než jen personální agentura. Naší vizí je propojovat lidi v moři pracovních nabídek a příležitostí. Ke každému klientovi přistupujeme individuálně. S využitím našich odborných poznatků a zkušeností pomáháme obsadit pracovní pozice těmi nejvhodnějšími kandidáty.

O nás

Baví vás svět financí a analýz? Chcete budovat dlouhodobé vztahy s klienty, kde výsledkem není jen spokojenost, ale i reálný růst jejich portfolia?

Do našeho týmu v srdci Prahy hledáme parťáka, který kombinuje analytické myšlení s vynikajícími komunikačními schopnostmi. Nejsme call centrum – jsme strategickými partnery našich klientů.

Náplň práce:

  • Budování vztahů: Budete mít na starosti kmen klientů, o které budete dlouhodobě pečovat a rozvíjet jejich důvěru v naše služby.

  • Analýza trhu: Sledování aktuálních trendů a příležitostí, které následně přetavíte v konkrétní doporučení.

  • Optimalizace portfolia: Vaším hlavním cílem je výkonnost. Budete analyzovat stávající pozice klientů a navrhovat kroky k jejich zhodnocení.

  • Aktivní komunikace: Telefonický kontakt je u nás základem – řešíte s klienty jejich dotazy, novinky na trhu i strategické změny.

Co od Vás očekáváme:

  • Tah na branku: Máte v sobě obchodního ducha a orientaci na výsledek (vaše odměna bude přímo úměrná vašemu úspěchu).

  • Analytické myšlení: Dokážete se zorientovat v datech a tržních informacích.

  • Profesionální vystupování: Umíte si získat respekt i u klientů.

  • Samostatnost: Práce na IČO vyžaduje disciplínu a podnikatelské myšlení.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Nadstandardní výdělky: Fixní základ doplněný o motivační složku podle výkonu portfolia. Průměrní kolegové si odnášejí 50 000 Kč, ti nejlepší přes 150 000 Kč měsíčně.

  • Reprezentativní zázemí: Moderní kanceláře přímo v centru Prahy.

  • Know-how: Naučíme vás naše strategie a poskytneme veškeré analytické nástroje.

  • MultiSport karta

  • Finanční bonusy

  • Kariérní růst

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Vzdělávací kurzy
  • Zaměstnanecké akcie
  • Příspěvek na sport
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • Cyclist-friendly office

Sídlo firmy

Ubbe s. r. o.
Konventná 1626/9
811 03 Bratislava - mestská časť Staré Mesto, Slovensko



Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!