- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro studenty
Do našeho autorizovaného servisu ŠKODA v Praze hledáme zručného a zodpovědného přijimacího technika který se chce připojit k týmu profesionálů s přátelskou atmosférou.
🔒 Silné zázemí společnosti s dlouholetou tradicí – opřete se o zkušenosti firmy, která má pevné místo na trhu a jasně nastavené procesy.
🔧 Moderně vybavený autoservis s nejnovější technikou – pracujete s aktuální diagnostikou a technologiemi, které odpovídají standardům současných vozů.
🎓 Odborná školení ŠKODA AUTO a možnost profesního růstu – pravidelné vzdělávání, rozšiřování kvalifikace a příležitost posouvat se dál v rámci značkového servisu.
💰 Férové finanční ohodnocení doplněné o benefity – například stravenky, příspěvek na dopravu a další výhody spojené s výkonem práce.
📅 Nástup ihned nebo dle dohody – respektujeme vaše možnosti a domluvíme se na termínu, který vám bude vyhovovat.
📚 Chuť učit se nové věci – otevřenost novým postupům i technologiím v oblasti servisu.
🎓 Ochota účastnit se školení – průběžné vzdělávání je přirozenou součástí práce.
💪 Pracovitost a zodpovědný přístup – dotahování úkolů do konce a důraz na kvalitu odvedené práce.
🔧 Praxe v servisu osobních vozidel alespoň 3 roky – samostatná zkušenost s opravami a diagnostikou vozidel.
🚗 Příjem vozidel do autoservisu – komunikace se zákazníkem, převzetí vozu a zadání zakázky do systému.
💻 Práce na počítači – evidence zakázek, vystavování dokumentů a práce v servisním systému.
🤝 Profesionální a příjemné vystupování vůči zákazníkům – vysvětlení rozsahu oprav a domluva dalšího postupu.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.