- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Ačkoliv jsme již zaběhlou firmou s 10 lety na trhu, stále se považujeme za start-up, stále totiž cítíme, že jsme na úplném začátku a víme, kam se můžeme posunout. Aktuální pojetí stavebního trhu dostatečně nezohledňuje možnosti klienta – to se nám nelíbí, a proto jsme vytvořili projekt, který má příležitost stavební trh výrazně zlepšit. Pro tento projekt rozšiřujeme tým a hledáme lidi, kteří si do práce nejdou odsedět 8 hodin, ale nechávat za sebou výsledky. Lidi, kteří se chtějí stát důležitou součástí rozvoje naší firmy.
• Budeš mít na starosti evidenci a účtování příchozích faktur a účetních dokladů – v CZK i cizích měnách
• Zpracování daňových dokladů, vzájemných zápočtů, ostatních závazků a veškeré další evidence
• Zpracování výkazů pro INTRASTAT a ČSÚ
• Dohled nad správným navedením skladových pohybů a zpracovanými inventurami
• Pravidelný controlling a reporting účetních dat
• Sestavování přiznání k DPH, silniční daň, podkladů pro daň z příjmů
• Sestavování účetních výkazů pro roční závěrku
• Aktivní komunikace s dodavateli a odběrateli
• (Perfektní) znalost podvojného účetnictví pro s.r.o.
• Aktivní zájem o účetnictví a chuť se neustále vzdělávat a posouvat dále
• Znalost zákona o DPH v aplikaci na stavební činnost
• Znalost účtování skladu způsobem A
• Zkušenosti s účetním programem Pohoda
• Praxe na pozici samostatné účetní (ideálně alespoň 3-5 let)
• Hledáme člověka, který bude účetnictví brát nejen jako soubor čísel
• Férovou mzdu 35 000 – 40 000 Kč (dle zkušeností)
• Důležitou pozici ve firmě, která zlepšuje stavební trh
• Dostaneš příležitost uplatňovat svoje nápady na zlepšení
• Budeš v týmu s Terezou a Veronikou, se kterými je nejen radost pracovat, ale také ti hlavně ze začátku se vším pomohou
• Můžeš počítat nejen s moderním prostředím, ale také s moderním přístupem k zaměstnancům – záleží nám na tvojí spokojenosti
• Super kolegy, se kterými si můžete po práci zajít třeba na minigolf
Zaujali jsme tě? Pošli nám svůj životopis a připoj pár vět, proč si myslíš, že se k nám hodíš. Naše Terka se na tebe bude těšit u pohovoru!

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.