- 27 900 – 35 750 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
🌍 Baví tě technika, programování a poznávání nových míst?
Máš analytické myšlení, chuť se učit a nezalekneš se výzev?
Pak jsi možná právě náš nový kolega!
🛠️ Hledáme PROGRAMÁTORA PLC/HMI/SCADA!
Přidej se k týmu, který posouvá průmyslovou automatizaci kupředu. Budeš pracovat na vývoji a oživování SW řešení – převážně v prostředí Siemens, ale dostaneš šanci zkusit i technologie od B+R, Schneider, AllenBradley, Mitsubishi a dalších.
Možnost pracovat se špičkovými světovými značkami
-
POŽADAVKY:✅ Technické vzdělání (ideálně elektro nebo automatizace)
✅ Schopnost pracovat samostatně i v týmu
✅ Zájem o technologie a chuť se učit
✅ Analytické a logické myšlení
✅ Řidičský průkaz a ochotu cestovat
✅ Výhodou je praxe, znalost cizího jazyka nebo platná Vyhláška 50/1978 Sb.
Nabízíme:

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.