- 28 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Rodinný wellness hotel U Langrů, Dolní Věstonice se nachází na úpatí Pálavských vrchů a je situován přímo naproti Novomlýnské nádrže. Menší hotel o kapacitě 45 lůžek s wellness centrem a možností masáží je vhodný pro každého, kdo má rád přírodu. Kolem nás vedou cyklistické i turistické trasy. Je situován uprostřed všeho dění. Máte od nás 12 km Mikulov, 12 km Hustopeče, Pálavu 500 metrů a 17 km Lednicko-valtický areál. Restaurace je vybudována z vinného sklepa a má kapacitu 50 míst. V letním období je otevřená letní zahrádka s posezením nad vinným sklepem o celkové kapacitě 30 míst. V letních měsících se můžete také vykoupat ve venkovním bazénu, který je určen pouze pro ubytované hosty.
Zaměřujeme se na vaření z čerstvých surovin a naším cílem je skloubit klasickou moravskou kuchyni s moderní gastronomií
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.