- 25 500 – 28 500 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Společnost CCC patří k nejrychleji rostoucí prodejní síti obuvi v české republice i ve světě. Jsme dynamická firma, která nabízí perspektivní pracovní místa ve stabilním mezinárodním prostředí s možností kariérního růstu a osobního rozvoje.
Prodejny CCC naleznete po celé České republice, na Slovensku a dalších státech Evropy i mimo ni. Jdeme dopředu rychlým tempem, neustále se rozvíjíme a hledáme nové způsoby, jak se v naší práci posouvat a dělat ji lépe. Jsme mezinárodní tým, pro který je typická vysoká míra vzájemné spolupráce, ochoty si pomáhat a především řešit každou výzvu s dobrým nápadem a humorem.
JAK SI TUTO POZICI MŮŽETE LÉPE PŘEDSTAVIT
Jako Customer Relationship Manager budete mít zodpovědnost za získávání a budování partnerství s širokou škálou obchodních partnerů. Zprostředkujete tak našim zákazníkům exkluzivní přidanou hodnotu při jejich nakupování. Strategie, projekty a nápady už existují na nadnárodní úrovni, vašim úkolem bude je adaptovat a přizpůsobit na lokálním trhu (V ČR a na Slovensku) a dát jim potřebnou strukturu a řád. Nabízíme Vám jedinečnou možnost řídit svůj projekt od A do Z. Od vyhledání obchodních příležitosti, přes první přímý kontakt, komunikaci a vyjednávání, nastavení oboustranně výhodných podmínek, až po následné vyhodnocení přínosu. Vše budete řídit na základě dat a analýz, ze kterých vyvodíte další postupy a strategie jednání.
CO PŘESNĚ CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGER DĚLÁ?
Přemýšlí o strategických partnerstvích na lokálních trzích, která budou oboustranně prospěšná. Hledá, navazuje a navrhuje nové obchodní příležitosti, které dokáže podložit analýzou, daty a čísly. Vyjednává, komunikuje, a především buduje dobré jméno CCC jako atraktivní značky, která je lídrem v prodeji obuvi. Hledá řešení pro naše klienty s ohledem na všechny okolnosti na trhu tak, aby vedly ke vzájemné spokojenosti.
Implementuje strategii z mateřské centrály na náš lokální trh (v ČR a na Slovensku), aby nám byly šité na míru. Což v praxi znamená, že mění, přizpůsobuje, navrhuje, pozměňuje plány, protože zná našeho zákazníka, a to díky analýze jeho potřeb a na základě získaných dat. Musí znát principy marketingu a budou se mu hodit také znalosti z jiných odvětví.
Své plány následně realizuje a má nad nimi dokonalý dohled od začátku až do konce. Což znamená, že se také stará o grafickou stránku, schvaluje komunikaci, podporuje offline i online kanály, a to se neobejde bez úzké spolupráce s oddělením marketingu a e-commerce. Všechno za pomocí neuvěřitelně pečlivě hlídaného kalendáře, a to svého, marketingového i partnerského.
Samozřejmě připravuje potřebou administrativu, spolupracuje s kolegy i externisty a na závěr testuje, kontroluje, reportuje, vedete briefingy, meetingy a porady – bez toho by to nešlo.
JAK SI VÁS PŘEDSTAVUJEME?
V ČEM JSTE DOBŘÍ?
CO BY VÁS MOHLO NALÁKAT
Pracoviště?
Kolegové?
Vzděláváme!
Staráme se o zdraví!
Myslíme na Váš volný čas!
Pouze zkrácený úvazek!
Milujete boty a kabelky nebo máte blízké s těmito zálibami?
S našimi slevami si troufneme říct, že jsme schopni uspokojit i ty nejnáročnější shoppery.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.