- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Společnost CCC patří k nejrychleji rostoucí prodejní síti obuvi v české republice i ve světě. Jsme dynamická firma, která nabízí perspektivní pracovní místa ve stabilním mezinárodním prostředí s možností kariérního růstu a osobního rozvoje.
Prodejny CCC naleznete po celé České republice, na Slovensku a dalších státech Evropy i mimo ni. Jdeme dopředu rychlým tempem, neustále se rozvíjíme a hledáme nové způsoby, jak se v naší práci posouvat a dělat ji lépe. Jsme mezinárodní tým, pro který je typická vysoká míra vzájemné spolupráce, ochoty si pomáhat a především řešit každou výzvu s dobrým nápadem a humorem.
JAK SI TUTO POZICI MŮŽETE LÉPE PŘEDSTAVIT
Jako Customer Relationship Manager budete mít zodpovědnost za získávání a budování partnerství s širokou škálou obchodních partnerů. Zprostředkujete tak našim zákazníkům exkluzivní přidanou hodnotu při jejich nakupování. Strategie, projekty a nápady už existují na nadnárodní úrovni, vašim úkolem bude je adaptovat a přizpůsobit na lokálním trhu (V ČR a na Slovensku) a dát jim potřebnou strukturu a řád. Nabízíme Vám jedinečnou možnost řídit svůj projekt od A do Z. Od vyhledání obchodních příležitosti, přes první přímý kontakt, komunikaci a vyjednávání, nastavení oboustranně výhodných podmínek, až po následné vyhodnocení přínosu. Vše budete řídit na základě dat a analýz, ze kterých vyvodíte další postupy a strategie jednání.
CO PŘESNĚ CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGER DĚLÁ?
Přemýšlí o strategických partnerstvích na lokálních trzích, která budou oboustranně prospěšná. Hledá, navazuje a navrhuje nové obchodní příležitosti, které dokáže podložit analýzou, daty a čísly. Vyjednává, komunikuje, a především buduje dobré jméno CCC jako atraktivní značky, která je lídrem v prodeji obuvi. Hledá řešení pro naše klienty s ohledem na všechny okolnosti na trhu tak, aby vedly ke vzájemné spokojenosti.
Implementuje strategii z mateřské centrály na náš lokální trh (v ČR a na Slovensku), aby nám byly šité na míru. Což v praxi znamená, že mění, přizpůsobuje, navrhuje, pozměňuje plány, protože zná našeho zákazníka, a to díky analýze jeho potřeb a na základě získaných dat. Musí znát principy marketingu a budou se mu hodit také znalosti z jiných odvětví.
Své plány následně realizuje a má nad nimi dokonalý dohled od začátku až do konce. Což znamená, že se také stará o grafickou stránku, schvaluje komunikaci, podporuje offline i online kanály, a to se neobejde bez úzké spolupráce s oddělením marketingu a e-commerce. Všechno za pomocí neuvěřitelně pečlivě hlídaného kalendáře, a to svého, marketingového i partnerského.
Samozřejmě připravuje potřebou administrativu, spolupracuje s kolegy i externisty a na závěr testuje, kontroluje, reportuje, vedete briefingy, meetingy a porady – bez toho by to nešlo.
JAK SI VÁS PŘEDSTAVUJEME?
V ČEM JSTE DOBŘÍ?
CO BY VÁS MOHLO NALÁKAT
Pracoviště?
Kolegové?
Vzděláváme!
Staráme se o zdraví!
Myslíme na Váš volný čas!
Pouze zkrácený úvazek!
Milujete boty a kabelky nebo máte blízké s těmito zálibami?
S našimi slevami si troufneme říct, že jsme schopni uspokojit i ty nejnáročnější shoppery.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.