- 30 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Společnost HYDROPRODUCT s.r.o. byla založena v roce 1995. Orientuje se převážně na zakázkovou a sériovou výrobu strojních dílců a zařízení, dodávky kompletních hydraulických mechanismů a klimatizačních systémů. Firma vyrábí produkty na svých obráběcích centrech, frézách, vodních paprscích, pálícím automatu, ohýbačkách trubek a zaměstnává více než 60 zaměstnanců.
Čeká Vás práce s MIG/MAG (CO2) svářečkou a rotačním polohovadlem. Vaší pracovní náplní bude výroba svařenců pro hydraulické válce a jiných svařenců pomocí metody MIG/MAG (CO2). Budete se podílet na rozmanitém výrobním programu, od kusové výroby po malosériovou výrobu dílů.
Vaší náplní práce bude:
- Svařování nejrůznějších dílů dle výkresové dokumentace metodou MIG/MAG (CO2)
- Běžná údržba stroje a nástrojů
- samostatnost a odpovědnost za kvalitu práce
- Střední vzdělání s výučním listem nebo praxi na podobné pozici
- Orientace ve výkresové dokumentaci
- Manuální zručnost
- Samostatnost
- Spolehlivost a odpovědnost
- Svářecí průkaz na metodu svařování MIG/MAG (CO2)
- zajímavé finanční ohodnocení
- práci v jednosměnném provozu (6:30 -15:00), volné víkendy
- zázemí rodinné firmy s dlouholetou tradicí na trhu
- odborné vzdělávání a rozvoj
- 5 týdnů dovolené
- Multisport karta/příspěvek na penzijní spoření
- Stravenky
Pokud Vás náš inzerát zaujal a máte chuť pracovat v rozvíjející se společnosti, budeme rádi, pokud se nám ozvete.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!