- 45 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Lákalo by vás podílet se na vývoji špičkových technických řešení v prostředí jednoho z nejvýznamnějších evropských výrobců automobilů, kde se inovace promítají přímo do sériové i závodní techniky? Pracovat na projektech, které kombinují konstrukci, testování a reálné nasazení ve vozidlech, a vidět konkrétní výsledky své práce v praxi?
Pošlete nám svůj životopis na pozici: KONSTRUKTÉR (CATIA) – vývoj palivových systémů (50 – 80. 000 Kč)
* Konstrukce a projektové vedení vývoje palivové soustavy
* Koordinace návrhu, výroby a testování klíčových komponent
* Zajištění výroby prototypů a jejich integrace do vozidla
* Odpovědnost za dodržování milníků, termínů a kvality výstupů
* Tvorba CAD dat a technické dokumentace pro výrobu i testování
* Účast na testovacích jízdách a jejich vyhodnocování v praxi
* Péče o vývoj a optimalizaci palivových systémů
* Zlepšování homologovaných vozů a řešení technických výzev
* Zvyšování spolehlivosti a výkonu systémů
* Aktivní účast na testech, akcích a prezentacích – uvidíte výsledky své práce v reálném provozu
* VŠ vzdělání ve strojírenství (ideálně se zaměřením na konstrukci spalovacích motorů)
* Zkušenosti z oblasti motorsportu
* Pokročilá znalost CAD systémů (výhodou CATIA V5)
* Angličtina na úrovni B2 pro mezinárodní komunikaci
* Silné technické a analytické myšlení, smysl pro detail
* Týmovost, samostatnost a dobré komunikační schopnosti
*Flexibilní pracovní doba
*Stravenkový paušál
*25 dní dovolené
*Jazykové kurzy pro další profesní rozvoj
*Multisport karta
*Zvýhodněný nákup vozů ŠKODA (sleva 10–14 %)
*Alza benefit program a další zaměstnanecké slevy
*Palivová karta SHELL
*Odměna za doporučení nového kolegy
*Příspěvek na penzijní připojištění / doplňkové penzijní spoření po 1. roce
*Nástup ihned nebo dle domluvy
*Lokalita: Mladá Boleslav

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.