- 39 500 – 48 600 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Do nejnovějšího Lokálu, ve Vodičkově ulici na Praze 1 hledáme do party nového kolegu na pozici číšník/ servírka. Pokud tě baví práce v menším a hlavně přátelském kolektivu, čekáme právě na tebe! Tvým úkolem bude, aby u nás byli hosté spokojení a rádi se k nám vraceli.
Značka Lokál je zárukou kvality. Zakládáme si na pečlivě ošetřeném pivu, čepovaném z tanků a poctivě navařené české kuchyni z kvalitních surovin.
Nabízíme práci u stálé a zavedené značky Lokál, práci v profesionálním mladém kolektivu. Garantujeme ti hezké finanční ohodnocení a peníze na účtu vždy včas, bez zpoždění! Čtyři týdny placené dovolené jsou u nás samozřejmostí a je toho mnohem víc. Dále ti nabídneme personální stravu zdarma, multisport kartu, staff kartu na slevu 50 % pro dvě osoby v rámci značky ambiente, různá školení pro kariérní i osobní rozvoj a další.
Přivítáme jak zkušené kolegy, tak nováčky v oboru s chutí rozvíjet svůj potenciál v gastronomii. V případě zájmu o společnou spolupráci se neváhejte ozvat, budeme se těšit!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.