- 28 500 – 33 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Ve výrobním závodě se rozjíždí rozsáhlá investice, která propojuje stavební část s instalací nové technologie. Projekt je připravený, rozdělený do jednotlivých etap a postupně se dostává do realizační fáze.
V tuhle chvíli hledáme zkušeného projektového manažera, který má za sebou větší investice a ví, jak zvládnout projekty typu brownfield nebo greenfield. Důležité je, abyste se dokázali pohybovat jak ve stavební části, tak v technologii a zvládli řídit projekt i ve chvíli, kdy výroba běží dál.
Čeká Vás role, kde budete mít věci pevně v rukou a ponesete odpovědnost za to, jak celý projekt dopadne.
Vaší náplní práce bude:
- Řízení investičního projektu ve fázi realizace
- Propojování stavební části a technologických instalací
- Koordinace dodavatelů, subdodavatelů a externích partnerů
- Komunikace se zahraničními dodavateli technologií
- Organizace výběrových řízení a dohled nad jejich průběhem
- Spolupráce s interním týmem, který je do projektu zapojený
- Kontrola harmonogramu, nákladů a návazností jednotlivých kroků
- Zajištění hladkého spuštění výroby
- Zkušenost s řízením větších projektů (stavba, technologie nebo kombinace obojího)
- Praxe s brownfield nebo greenfield projekty
- Schopnost řídit projekt v prostředí běžící výroby
- Angličtina pro komunikaci se zahraničními partnery (min. B2)
- Orientace v technické a projektové dokumentaci
- Schopnost samostatně rozhodovat a dotahovat věci do konce
- Přirozená autorita a schopnost koordinace více stran
- Odpovídající finanční ohodnocení dle zkušeností
- Služební auto i pro soukromé využití
- 13. mzda a více dnů dovolené
- Flexibilní režim práce
- Projekt, který výrazně ovlivní fungování závodu
- Přímá spolupráce s vedením společnosti
- Široké pravomoci v rámci řízení projektu
- Příspěvky na dopravu, stravování, penzijko a kafeterii
- Organizační podpora při relokaci

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.