- 38 000 – 48 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
🚛 ŘIDIČ V OBLASTI KOMUNIKACE
📍 Lokalita: České Budějovice
👷 Profese: Řidič / Dělník / Obsluha strojů
📄 Typ smluvního vztahu: HPP nebo práce na živnostenský list (OSVČ)
⏰ Typ úvazku: Plný úvazek
🗣 Jazyk: Český jazyk – pokročilá úroveň (B2)
📅 Délka pracovního poměru: Na dobu neurčitou, nástup ihned
💰 Hrubá mzda: 40.000 – 50.000 Kč
🏢 O nás
Jsme Asfalt OS, specialisté na frézování komunikací a zalévání spár. Hledáme nového kolegu, který/á se nebojí práce a rád vidí výsledky své práce každý den.
🔧 Náplň práce
Řízení vozidel při opravách komunikací
Spolupráce s týmem dělníků a obsluha strojů
Práce převážně v Jihočeském kraji
✅ Co od Vás očekáváme
Řidičský průkaz C + profesní průkaz (nutný)
Řidičský průkaz E výhodou
Zodpovědnost, spolehlivost a chuť učit se nové věci
🌟 Co Vám můžeme nabídnout
Mzdu 40.000 – 50.000 Kč
Flexibilitu: HPP nebo OSVČ
Stabilní zaměstnání s možností ihned nastoupit
Přátelský kolektiv a práci, kde je vidět smysl každého dne
📞 Kontaktní osoba: Zdeněk Pachner Zobrazit tel. číslo

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.