- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Na trhu telemarketingu působíme již od roku 2006. Díky svým zkušenostem jsme se stali odborníky na služby v oblasti péče o zákazníky, zákaznického servisu a telemarketingu především v odvětví financí, pojišťovnictví, energetiky a mobilních operátorů. Velký důraz klademe na dlouhodobé partnerské vztahy s našimi klienty, kterým přinášíme individuální a efektivní řešení zákaznických služeb.
Hledáme právě Vás?
Je Vaší zálibou komunikace?
Ovládáte základy práce s počítačem (s interním softwarem Vás naučíme pracovat)?
Máte otevřenou mysl a chcete se učit novým věcem?
Chcete mít volné víkendy a stálou pracovní dobu?
Během Vašeho pracovního dne:
budete komunikovat se zákazníky Vodafone a vyřizovat jejich požadavky,
a navíc upravovat stávající služby a prodávat nové.
Za práci Vám nabízíme:
Finanční odměny:
Pravidelnou výplatu od 24.300 Kč (od 168 Kč/hod) a každý měsíc 1.300 Kč příspěvek na stravování přímo na Váš účet,
3.000 Kč prémii k výplatě 1. měsíc a později neomezené odměny,
až 15 0000 Kč za každého z Vašich doporučených a následně přijatých známých či kamarádů.
Další benefity:
Volné víkendy (práce od pondělí do pátku),
můžete si u nás ušetřit na hezkou dovolenou – s naším firemním NEOMEZENÝM tarifem ušetříte ročně 18.000 Kč,
zdarma od nás navíc získáte NEOMEZENOU datovou SIM do Vašeho tabletu nebo notebooku, která není běžně k sehnání,
dalších až 18.000 Kč ročně můžete ušetřit na internetové televizi (včetně HBO Max a Vodafone TV) a pevném internetu s rychlostí až 1000Mb/s. Nezapomínáme ani na Vaši rodinu a známé, pro které zajistíme zvýhodněné nabídky.
Kariérní růst – z pozice operátora můžete povýšit hned několika směry. Vybíráme si nové školitele, asistenty Teamleadera či Teamleadery primárně z našich řad.
Slevu na telefon nebo tablet,
smlouvu na HPP s možností zkráceného úvazku,
příspěvek na MultiSport kartu.
Budete pracovat v nových, moderních prostorách v centru města v přátelském kolektivu, se kterým pravidelně pořádáme firemní akce a soutěže o hodnotné ceny.
Ještě před nástupem si společně projdeme naše kanceláře, pro lepší představu o pracovišti.
Pokud Vás nabídka zaujala, neváhejte nám zanechat zprávu a my Vás budeme brzy kontaktovat.
Nebojte se prostřednictvím linktr.ee/proveon nakouknout na naše sociální sítě a zjistit, jak to u nás vypadá.
Těšíme se na spolupráci!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.