- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracujete nejraději na čerstvém vzduchu? Baví Vás vést a motivovat tým? Řešíte rádi každou výzvu? Nebojíte se převzít zodpovědnost a postavit se za vlastní rozhodnutí? Jste technický typ? Hledáte skutečně zajímavou práci? Cestujete rádi? Pak by pro Vás mohla být naše nabídka tou pravou. Hledáme člověka, který bude schopen kompletně převzít zodpovědnost za realizaci a včasné dokončení projektu (hřiště a sportoviště) – a současně se nebude bát sám přiložit ruku k dílu a podílet se na samotné výstavbě a kompletaci herních prvků.
Koordinace, řízení a realizace staveb (dětských hřišť a sportovišť), zodpovědnost za včasné dokončení projektů – převážná část pracovní náplně probíhá v terénu
Řešení veškerých situací spojených s realizací zakázky
Vedení týmu pracovníků, subdodavatelských firem, brigádníků –přerozdělování práce, stanovení priorit, motivace …
Komunikace se zákazníkem, reakce na případné pozměňovací návrhy apod., odborné poradenství v terénu
Manuální práce při výstavbě a kompletaci
Požadujeme:
Nabízíme:

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.