- 30 000 – 59 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Náš kient je špičkou v oboru slaboproudých a silnoproudých instalací a měření a regulace. Zajišťuje komplexní dodávky v oblasti elektro pro budovy na území České a Slovenské republiky. Realizuje dodávky pro výstavbu nových budov, rekonstrukcí a přestaveb a poskytuje servisní služby pro provoz budov v rozsahu všech elektro technologií.
Jedná se o menší, podnikatelsky laděná společnost, kde jsou lidé obyčejně sami sebou a kde panuje přátelské pracovní prostředí.
Hledáme člověka, který má v první řadě povědomí z oboru elektro (nejlépe silnoproud a MaR). Zároveň hledáme někoho vůdčího, koho baví věci organizovat a vidět, jak věci postupují dopředu.
Jak říká ředitel společnosti: „ Hledáme člověka, kterého baví věci budovat, který je rád, že je za ním jasně vidět hotové dílo, kterým se může on sám pochlubit.“
Co bude Vašim úkolem ve společnosti:
Koho bychom ve společnosti rádi přivítali:
V této společnosti se nehledá člověk, který nutně sedí v kanceláři. Je na Vás, jak si Vaši práci zorganizujete. Chcete jít v pondělí dopoledne s dětmi do kina a pak se pustíte do práce a pracujete do noci? Jak je libo. Není pro nás důležité být v práci od 9 do 17, ale výsledek. A ten se u projektového manažera ukáže velmi rychle.
Cítíte se na to? Máte potřebnou chuť a znalosti? Tak se ozvěte, rádi se s Vámi potkáme.
Lokalita: Dehtáry, Praha východ

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.