- 30 000 – 59 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
AGENTURA PLUS s.r.o. je personální a pracovní agentura, která je na trhu již 25 let. Zabýváme se službami jako je outsourcing, temporary help, personnel leasing a další. Naší hlavní činností je zprostředkovávání práce pro lidi a zajištění zaměstnanců pro firmy.
Máte rád/a nové výzvy? Obchodní myšlení Vám není cizí? Jste rád/a na cestách?
Právě teď hledáme obchodního manažera pro Ústecký, Liberecký a Královehradecký kraj.
Průběh dne:
- Komunikace se stávajícími zákazníky, budování a udržování dobrých vztahů
- Aktivní vyhledávání nových zákazníků
- Zodpovědnost za obchodní firemní požadavky a cíle
- Předkládání podkladů a vyjednávání kalkulací
- Pravidelný reporting
- Vedení, dohled, organizace a plánování svěřených poboček
- SŠ vzdělání
- Organizační, analytické a obchodní dovednosti
- Znalosti B2B výhodou
- Schopnost sebereflexe a self-managmentu
- Schopnost vést tým lidí
- Řidičský průkaz sk. B
- 30 000 Kč + nezastropované bonusy, 20 dnů dovolené + volno nad rámec dovolené, 1500 kč příspěvek na péči o fyzické a duševní zdraví, stravenkový paušál, po zkušební době nárust fixní mzdy, firemní auto (i pro osobní účely), mobil a notebook, vánoční večírek a letní teambuilding, podpora ostatních členů obchodního týmu, spolupráce napříč všemi odděleními společnosti
To zní jako fajn job, co říkáte? Tak nám zašlete váš životopis a my se vám v co nejkratší době ozveme.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.