STAVBYVEDOUCÍ, který udrží směr i pod tlakem | pozemní stavby

Brno
55.000 – 80.000 Kč
Plný úvazek
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

ESOX v roce 2025 oslavil 35 let na trhu v pozici generálního dodavatele pozemních staveb. Aktuální obrat je 1,6 mld. za rok, kterého dosahujeme díky 130 zaměstnancům. Někteří z nich jsou s námi od založení firmy. Máme rádi moderní a chytré postupy ve všem, co děláme. Práce nás baví a chceme všechno dělat trochu moderněji, samozřejmě s důrazem na kvalitní řemeslo. Na stavbě máme pořádek jak v buňkovišti, tak v penězích a papírech.

Co budete dělat:

  • Povedete stavbu tak, aby držela pohromadě technicky, smluvně i lidsky.
  • Budete mít odpovědnost za průběh, kvalitu i tempo.
  • Řešíte, když se něco zasekne – včas a napřímo.
  • Komunikujete se subdodavateli, koordinujete tým, držíte pořádek.
  • Zajišťujete, že se staví podle smlouvy, harmonogramu a bez chaosu.

Koho hledáme:

  • Máte stavební vzdělání a zkušenosti z terénu – víte, co znamená stavbu uřídit.
  • Umíte si zorganizovat tým, mluvit věcně a rozhodnout se, když to drhne.
  • Rozumíte technologiím, ale taky smlouvám a souvislostem.
  • Nečekáte, až někdo přijde – když něco nefunguje, jednáte.

Co dostanete:

  • Důvěru a prostor. Budete řídit stavby, které mají smysl – ne sedět na poradách.
  • Auto i na víkend, pět týdnů volna.
  • Bonusy podle výkonu, ubytování nebo krátké dojezdy.
  • Flexibilní režim – když makáte, nikdo vás nehlídá.
  • Multisport, občerstvení na stavbě, možnost půjčit vybavení.
  • Školení a růst – podle toho, co potřebujete.

Kam se můžete zapsat:

  • Zámek ve Žďáře, Fakulty v Brně i Olomouci, urgent FN u sv. Anny.
  • Rekonstrukce, které potřebují pevné vedení – ne jen dozor.

U nás platí:

  • Výsledek má přednost před řečmi. Zodpovědnost není samota – ale bez ní to nejde.

Pokud to cítíte stejně, ozvěte se. Neformálně, bez obalu. Uvidíme, co byste mohl/a vést.

Pozice je otevřená komukoliv, kdo má výdrž, tah na výsledek a umí mluvit na rovinu.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na ubytování
  • Přátelské prostředí
  • Children-friendly office
  • Dog-friendly office

Sídlo firmy

ESOX, spol. s r.o.
Libušina třída 826/23
623 00 Brno

IČO: 00558010
Datová schránka: 2ah4me3
Další informace:
GPS: 49.188531955996,16.534564519106,
S-JTSK: -603561.68 -1160902.30, RUIAN: 25084771

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT