- 31 320 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Pro našeho klienta, stabilní zdravotnické zařízení poskytující odbornou rehabilitační péči, hledáme vhodné kandidáty na pozici Fyzioterapeut / Fyzioterapeutka. Tato pracovní příležitost je určena jak pro zkušené odborníky, tak pro čerstvé absolventy a studenty vyšších ročníků oboru Fyzioterapie.
* Vedení fyzioterapeutických výkonů s pacienty
* Provádění vstupních vyšetření a plánování terapie
* Průběžné poradenství klientům během terapie
* Práce v příjemném, moderním prostředí s kvalitním zázemím
* Vysokoškolské vzdělání v oboru Fyzioterapie (možnost i při studiu – částečný úvazek)
* Výhodou je registrace MZČR – odbornost 902 (není podmínkou)
* Aktivní, vstřícný přístup k pacientům
* Samostatnost, ale i schopnost týmové spolupráce
* Mzdové ohodnocení odpovídající zkušenostem a výkonu (fix + odměny)
* Flexibilní pracovní dobu
* Možnost práce na HPP i zkrácený úvazek
* 20 dní dovolené
* Stravenkový paušál
* Přátelský tým a příjemné pracovní prostředí
* Lokalitu: okres Šumperk

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.