Mezioperační kontrolor kvality – Až 50 000,-

Nymburk
40.000 – 50.001 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro
Kontakt
INPROMA, spol. s r.o., zobrazit tel. číslo

O nás

Hlavním zaměřením firmy je přesné obrábění hliníkových a zinkových tlakových i kokilových odlitků, případně tažených profilů z hliníku.

Vybavenost závodu technickým, technologickým a měřícím zařízením umožňuje opracovávat dílce s opakovanou přesností 0,01 mm. K tomu je využívána především špičková CNC technika  horizontální a vertikální obráběcí centra a soustružnická obráběcí centra.

Náplň práce:

  • Měření na 3D měřícím stroji
  • výškoměru
  • konturografu.

Co od Vás očekáváme:

  • SŠ technického typu, ideálně SPŠ strojní
  • schopnost čtení výkresové dokumentace
  • samostatnost, zodpovědnost, flexibilita
  • ochotu pracovat v třísměnném provozu.

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Odpovídající finanční ohodnocení a řadu zaměstnaneckých benefitů
  • možnost profesního rozvoje a seberealizace
  • příjemné pracovní prostředí 
  • práci vhodnou i pro absolventy
  • zaučení.

Benefity

  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Lékařská péče
  • Zaměstnanecké akcie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Občerstvení na pracovišti
  • Cyclist-friendly office
  • Parkoviště

Sídlo firmy

INPROMA, spol. s r.o.
Tyršova 161
289 33 Křinec

IČO: 16577604
Datová schránka: uq9b7cs
Další informace:
GPS: 50.260543589511,15.13779286169,
S-JTSK: -689538.74 -1030664.80, RUIAN: 27219704

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?