- 30 000 – 56 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro významnou nadnárodní firmu z oboru logistiky a přepravy světě hledáme nového kolegu nebo kolegyni na pozici OBCHODNÍKA – ACCOUNT MANAGERA.
Jste samostatná osobnost a nebojíte se akvizicí?
Angličtina pro denní komunikaci není problém?
Tak to hledáme právě Vás a těším se na životopis v češtině a angličtině!
Na této pozici budete zodpovídat za svěřené portfolio klientů v jižních Čechách a pak také za aktivní vyhledávání nových obchodních příležitostí. Co do náplně práce, přibližně 30% času strávíte u stávajících klientů, kde budete udržovat dobré obchodní i osobní vztahy a rozvíjet objem spolupráce a zbylých 70% poté připadne na aktivní hledání a schůzky u potenciálních klientů.
Ten správný obchodník má reprezentativní a profesionální vystupování, je orientovaný na zákazníka a výsledky. Důležitá je i flexibilita, samostatnost, cílevědomost a analytické uvažování. Naprosto nezbytná je znalost angličtiny na komunikativní úrovni slovem i písmem. Výhodu pak budete mít se zkušenostmi s technickým prodejem.
Rádi nabídneme velmi zajímavou mzdu s atraktivními kvartálními bonusy a benefity i možnost dalšího vzdělávání a kariérního růstu. Určitě oceníte také služební auto s možností užití pro soukromé účely, příspěvek na stravování a pdalší benefity!
Našli jste nabídku, která Vás zaujala? Neváhejte se OZVAT!

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.