- 26 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Vytváříme příjemná pracovní místa založená na upřímných, férových vztazích a slušném jednání.
K zaměstnancům jsme vždy stejně féroví, slušní a upřímní, jako oni k nám.
Vážení dámy a pánové, dovolte, abych Vám nastínil směr, jakým se ubírá náš další projekt, společnost Reprea.
Před pěti lety, když jsme začínali s podnikáním my, byli jsme na to tenkrát sami a jako začínající podnikatelé jsme udělali spoustu chyb, které nás stály peníze, čas i nervy.
Chyby na začátku podnikání vás přitom leckdy mohou provázet celou dobu a zpravidla nejvíce bolí. Z každé chyby, kterou jsme udělali, jsme se ale poučili, a proto dnes již víme, jak, a hlavně s kým, správně rozjet podnikání. Jak efektivně nastavit procesy tak, aby o důležité věci bylo náležitě postaráno za minimální cenu a s minimálním úsilím.
Sami dobře víme, jak jsou začátky těžké, a proto je naším cílem, být pro začínající podnikatele silným partnerem, na kterého se budou moci ve všem od založení společnosti, přes získání oborového know-how skrze odpovědného zástupce , vedení účetnictví, tvorbu a revizi obchodních smluv až po marketing, tvorbu webových stránek, nalezení vhodného investora a zprostředkování lukrativních zahraničních zakázek na německy mluvících trzích. Podnikatelům tím rozvážeme ruce natolik, že mohou 100% času věnovat rozvoji svého podnikání, které jim vydělává peníze.
Zadávání dat do systémů Pipedrive, Pohoda, Fakturoid (vše zaškolíme)
Komunikace se stávajícími klienty a zaměstnanci (nejedná se o prodej)
Příprava a archivace smluv a jiných listin
100% Pečlivost při zadávání dat
Systematický přístup k práci
Znalost MS Excel, Outlook, Word.
Znalost kontingenčních tabulek v MS Excel výhodou
Spolehlivost a příjemné jednání
Práci 20h týdně v režimu po-pá od 9:00 do 13:00 (dá se dohodnout i jinak)
Mzdu 20 000 Kč hrubého na HPP, případně i možnost práce na DPP (pro doplnění informací k DPP, volejte)
Vánoční prémie ve výši až 13. Platu
Do budoucna možnost částečné pracovat na homeoffice
Mladý kolektiv
Příjemnou nadřízenou
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.