- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro studenty
Jsme personální agentura, která dodává brigádníky stovkám zákazníků po celé ČR. Digitalizujeme trh práce – celý náborový proces běží přes naši vlastní HR appku. Co nám ale žádná aplikace nenahradí, je kvalitní a systematické zaškolení lidí přímo na provozech. A právě proto hledáme posilu do týmu.
Hledáme kolegu/kolegyni, který/á bude dlouhodobě a pravidelně školit brigádníky na pozicích v potravinových řetězcích jako je pokladna, pekárna nebo lahůdkový pult přímo na prodejnách. Není potřeba se bát - pokud nemáš zkušenost, první Tě sami vše naučíme, důležité je jen chtít 😎
Jedná se o stabilní pracovní poměr na poloviční úvazek, nikoli nárazovou brigádu bez jistoty příjmu.
Pravidelné školení brigádníků přímo na pobočkách klientů v Praze
Práce je převážně v terénu, ne v kanceláři.
Zaškolování nových pracovníků a doškolování stávajících
Předáš jim správné postupy, vysvětlíš standardy a pomůžeš jim stát se profíkem.
Podpora v běžném provozu
Když něco nefunguje, pomůžeš to narovnat – cílem je samostatný a spolehlivý pracovník.
Samostatná organizace práce podle domluveného plánu
Máš jasně dané úkoly, přidělené provozovny a neseš odpovědnost za jejich splnění.
Časovou flexibilitu v rámci domluveného úvazku
Školení probíhají v různých časech, ale v předem daném rozsahu.
Ochotu pohybovat se po Praze
Přesuny mezi pobočkami jsou běžnou součástí práce.
Schopnost srozumitelně vysvětlovat a jednat s lidmi
Trpělivost a klid jsou v této roli klíčové.
Dlouhodobou a stabilní spolupráci
Nejde o sezónní nebo nárazovou práci.
Férové jednání
Jasná domluva, realistická očekávání, žádné korporátní nesmysly.
Benefity a partu prima kolegů
Zvýhodněný tarif, Multisport karta, příjemné přátelské prostředí malé firmy.
Pokud hledáš stabilní práci na částečný úvazek s jasnými pravidly a jistotou, ozvi se nám 💚
Pošli pár slov o sobě, připoj CV a my se Ti brzy ozveme!

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.