- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Staňte se profesionálním prodejcem ve specializovaných prodejnách chovatelských potřeb
Důležité vlastnosti nové kolegyně/kolegy:
♥ pracovitost, férovost, flexibilita
♥ všeobecný přehled, samostatnost, ochota učit se novým věcem
♥ vysoké sebevědomí, loajalita
Vítáme řízenou upovídanost člověka s tendencí hledání správného řešení, pro kterého je důležitý spokojený zákazník.
Do našeho teamu hledáme kolegu/kolegyni, kteří mají obchodního ducha a širší rozhled v chovu mazlíčků a sortimentu pro ně. Práce u nás znamená docílit dokonalého vztahu mezi zákazníkem a jeho zvířecím miláčkem.
Co nabízíme?
Nabízíme nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu závislou na časové flexibilitě a loajalitě, pomocnou ruku nejen v zaškolení, kterým Vás provedou zkušené kolegyně a vedoucí pracovníci.
Lidé z našeho teamu mají zajímavé individuální finanční ohodnocení závislé na osobním přístupu k práci, velké loajalitě a zájmu na úspěchu prodejny. Spolupráce je podporována bonusovým programem, slevami na nákupy, stravenkami, mimořádnými prémiemi, příspěvkem na dopravu a příležitostným volnem, dle pracovních zásluh.
☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺
Děkujeme všem, kdo projeví zájem o práci u nás. Vyhrazujeme si právo z technických a časových důvodů neodpovědět zájemcům, kteří nesplňují většinu z našich výše uvedených požadavků a tímto se i omlouváme případným uchazečům, kterým nebude doručena žádná reakce.
Strukturovaný životopis s aktuální fotografií prosím posílejte na náš email.
Další informace najdete na www.petplanet.cz

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.