- 45 000 – 54 999 Kč
- Plný úvazek
Staňte se profesionálním prodejcem ve specializovaných prodejnách chovatelských potřeb
Důležité vlastnosti nové kolegyně/kolegy:
♥ pracovitost, férovost, flexibilita
♥ všeobecný přehled, samostatnost, ochota učit se novým věcem
♥ vysoké sebevědomí, loajalita
Vítáme řízenou upovídanost člověka s tendencí hledání správného řešení, pro kterého je důležitý spokojený zákazník.
Do našeho teamu hledáme kolegu/kolegyni, kteří mají obchodního ducha a širší rozhled v chovu mazlíčků a sortimentu pro ně. Práce u nás znamená docílit dokonalého vztahu mezi zákazníkem a jeho zvířecím miláčkem.
Co nabízíme?
Nabízíme nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu závislou na časové flexibilitě a loajalitě, pomocnou ruku nejen v zaškolení, kterým Vás provedou zkušené kolegyně a vedoucí pracovníci.
Lidé z našeho teamu mají zajímavé individuální finanční ohodnocení závislé na osobním přístupu k práci, velké loajalitě a zájmu na úspěchu prodejny. Spolupráce je podporována bonusovým programem, slevami na nákupy, stravenkami, mimořádnými prémiemi, příspěvkem na dopravu a příležitostným volnem, dle pracovních zásluh.
☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺☺
Děkujeme všem, kdo projeví zájem o práci u nás. Vyhrazujeme si právo z technických a časových důvodů neodpovědět zájemcům, kteří nesplňují většinu z našich výše uvedených požadavků a tímto se i omlouváme případným uchazečům, kterým nebude doručena žádná reakce.
Strukturovaný životopis s aktuální fotografií prosím posílejte na náš email.
Další informace najdete na www.petplanet.cz
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.