- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Technologie ti není cizí a rád se ponoříš do světa, kde se průmyslové stroje stávají efektivnějšími a spolehlivějšími? Baví tě hledat chyby, optimalizovat a učit se nové věci? Tak čti dále!
Jako juniorní inženýr spolehlivosti budeš součástí mezinárodního týmu, který mění způsob, jakým český průmysl přemýšlí o údržbě. Budeš stát po boku zkušených inženýrů a společně budete pracovat na projektech, které mají reálný dopad. 😊
📅 Spolupráce: Do 31. prosince 2025 (s možností prodloužení)
🔧 Spolupráce na optimalizaci plánů údržby
📊 Zapojení do prediktivní údržby
📋 Tvorba technické dokumentace a seznamů zařízení
🎯 Prioritizace úkolů podle kritičnosti systémů
🔍 Analýzy FMEA – nauč se předcházet problémům dřív, než vzniknou
📈 Sběr a interpretace dat o opotřebení strojů
🗓 Spolupráce na tvorbě údržbových harmonogramů a návodů
🎓 Podpora školení – buď u předávání know-how
✨ Vášnivý zájem o technologie a průmyslové prostředí
✨ Chuť učit se, přizpůsobovat se a růst
✨ Schopnost spolupráce
✨ Proaktivitu, řešení problémů a technickou zvědavost
✨ Češtinu na výborné úrovni a komunikativní angličtinu
✨ Technické vzdělání (min. Bc.) nebo obdobnou kvalifikaci
📌 Praktické zkušenosti s odborníky na spolehlivost
📌 Hlubší porozumění moderním metodám údržby a spolehlivosti
📌 Flexibilitu
📌 Práci na HPP/IČO
📌 Reálný vliv na průmyslové operace
📌 Práci v týmu, který je nadšený pro technologie a inovace
📌 Lokalitu: Bílina

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.