- 60 000 – 70 001 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti s plánováním výroby? Dokážete se domluvit anglicky, alespoň na mírně pokročilé úrovni? Máte znalost MS Excelu? Pokud ano, dejte nám o sobě co nejdříve vědět a pošlete svůj životopis!
Stabilní a zavedená společnost hledá do svého týmu novou posilu na pozici:
PLÁNOVAČ VÝROBY (40-55.000 Kč)
* Plánování kapacit zakázek ve výrobě
* Kontrola stavu plnění a dokončení výrobních zakázek
* Aktualizace interních logistických procesů
* Tvorba analýz, reporting
* Komunikace s kolegy napříč společností
* Práce na mezinárodních projektech
* SŠ/VŠ vzdělání ideálně technického směru
* Praxe z výroby
* Znalost MS Excelu
* Angličtina na mírně pokročilé úrovni
* 25 dní dovolené
* Bonusy/prémie
* Flexibilní pracovní doba
* Možnost HOME OFFICE
* Příspěvek na zdraví a volnočasové aktivity až 10.000 Kč
* Příspěvek na penzijko
* Firemní akce
* Nástup možný: IHNED
* Místo výkonu práce: Tišnov

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.