HR specialista vzdělávání | stačí 1 rok praxe

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Hledáme do HR týmu posilu na agendu rozvoje a vzdělávání. Pokud máte alespoň 1 rok praxe na obdobé pozici ve výrobním podniku a hovoříte anglicky, dejte mi o sobě vědět, proberu s vámi detaily pracovní nabídky. :-)

Popis pozice:

  • zodpovědnost za plán vzdělávání a rozvoje
  • hlídání rozpočtu u svěřených oblasti
  • zodpovědnost za organizaci a administraci interních a zákonných školení 
  • zodpovědnost za chod vzdělávacího střediska a didaktické pomůcky
  • zodpovědnost za evidenci dat, archivaci a skartaci tiskopisů v oblasti vzdělávání

Profil kandidáta:

  • praxe alespoň 1 rok na obdobné pozici ve výrobní společnosti
  • AJ na komunikativní úrovni, B2
  • znalost zákoníku práce a souvisejících předpisů
  • znalost MS Office, Window, HR a docházkový systém
  • řidičský průkaz sk. B

Nabízíme:

  • bonusy/prémie ke mzdě
  • dovolená 5 týdnů
  • závodní stravování
  • firemní školka
  • Cafetérie
  • příspěvek na dopravu
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • vzdělávací kurzy, školení

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Pružná pracovní doba
  • Kafetérie
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Příspěvek na dopravu

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Dušan Řezáč | Dušan Řezáč | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 26 000 – 46 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. října
Český svaz curlingu z.s. | Český svaz curlingu z.s. | Chodov, Praha Chodov, Praha
  • 35 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 15. října
ČISTIČ BOT.CZ, s.r.o. | ČISTIČ BOT.CZ, s.r.o. | Smíchov, Praha Smíchov, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 16. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.