- 60 000 – 92 989 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme moderní ambulance praktického lékařství v Praze. Zabýváme se prevencí, diagnostikou a léčbou interních onemocnění.
Medianna Clinic s.r.o.
www.medianna.cz
Odběry, infuze, očkování, práce s přistroji rychlé dagnostiky, EKG, tlakový Holter. Práce s virtuální sestrou Emmy. Práce s PC.
Vzdělání, samostatnost, praxe v ambulantní provozu vítána ale není podmínkou.
Nabízíme pracovní pozici pro zdravotní sestru v ordinaci praktického lékaře se zavedenou recepci. Uvítá Vás přátelský kolektiv a nově zrekonstruované prostory ordinace, vytvářející příjemné pracovní prostředí. Podporujeme vzdělaní, máme možnost pro Vás zajistit Multisportku za zvýhodněnou cenu, dovolena je 5 týdnů, flexibilní pracovní doba, umožňující výměny služeb dle vlastních potřeb s druhou zdravotní sestrou, která již pracuje v ordinaci. Jsme moderní, aktivní a rádi se rozvijeme dál. Nástupní sazba 300 Kč/hod formou DPČ, od 01.01.2024 je možný plný úvazek.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.