- 26 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Karma Český Brod a.s. je česká firma s dlouholetou tradicí. Dodnes vyrábí kvalitní výrobky, které v domovech zahřejí. V roce 2023 představila novou prémiovou značku Karma Premium pro řady výrobků, které přináší více než teplo. V současné době hledáme zkušeného obchodního zástupce, který bude komunikovat se stávajícími zákazníky v tradičním produktovém segmentu a zároveň bude hledat nové příležitosti na trhu pro produkty značky Karma a Karma Premium.
Náplní práce bude zodpovědnost za rozvoj obchodní části zejména z pohledu obratu a prodejů pro produktové linie značky Karma a Karma Premium. Cílem je zajištění stabilní odběratelské/partnerské sítě v regionech ČR jak vlastními aktivitami, tak prostřednictvím spolupráce s existujícími obchodními útvary pro jiné produktové linie. Mezi vaše klíčové úkoly bude patřit zejména:
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.