Volné místo ve firmě REGUTEC a.s.

Specialista logistiky /Nákupčí

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Práce vhodná také pro absolventy
Lokalita Němčičky, okres Brno-venkov
Firma REGUTEC a.s.
Kategorie Doprava, logistika a zásobování, Obchod, nákup a prodej zboží, Logistik / Logistička, Specialista / specialistka nákupu
Jazyk. znalosti Anglický jazyk (Pokročilý B2)

O nás

REGUTEC a.s.

Zabýváme se výrobou pryžových prvků z rozdrcených ojetých pneumatik. Vyrábíme několik set typů výrobků včetně mnoha chráněných zákaznických produktů. Naše výrobky se využívají především na sportovištích a dětských hřištích.

O nás

Na trhu nás najdete už od roku 1993 a za tu dobu jsme se z Němčiček nedaleko Brna rozrostli tak, že výrobky posíláme téměř do celého světa. Nejvíce produktů vyvážíme do Nizozemí, Německa, Francie či Velké Británie. Jsme pyšní na to, že naše gumové povrchy můžete najít na dostihových závodištích v Saudské Arábii, nejprestižnějších evropských fotbalových a hokejových stadionech, na kolej nerychlejších evropských rychlovlaků a nejvyšší české budově také v odhlučnění výtahových šachet.

Dnes přírodě ulehčujeme zpracováním téměř tří milionů kusů ojetých pneumatik ročně. A míříme vysoko – do roku 2026 chceme dosáhnout celých 18 milionů recyklovaných kusů. Ty pak najdete na sportovištích, dětských hřištích, na cestách i podél vlakových kolejí. 

Jelikož neustále rosteme, tak do oddělení logistiky hledáme novou posilu!

Náplň práce:

  • Plánování nákupu a zásob dle plánu výroby
  • Komunikace s dodavateli
  • Komunikace s přepravci, příprava dokumentů včetně celního řízení
  • Zpracování a evidence objednávek v interním systému
  • Zodpovědnost za plánování výroby a expedice
  • Příprava dat pro Intrastat
  • Kontrola faktur za dopravu a nákup
  • Tvorba reportů a pravidelné dodávání dat za nákup a logistiku
  • Účast na pololetních inventurách 

Co od Vás očekáváme:

  • Potřebujeme aktivní znalost angličtiny
  • Hodit se Vám bude zkušenost s prací v interním ERP systému
  • Nebojíte se řešit i nepříjemné a neočekávané situace
  • Neobejdete se bez znalostí standardních funkcí excelu
  • Nutná je předchozí zkušenost na obdobné pozici minimálně 3 roky
  • Ochota učit se novým věcem a proaktivní přístup

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Pracovat ve firmě, která má štíhlou organizační strukturu, přímou vazbu na vedení, takže žádné složité schvalovací procesy a byrokracie Vás nečekají.
  • Možnost učit se novým věcem a růst v rámci firmy.
  • Přátelské prostředí a vstřícní kolegové.
  • 25 dní dovolené.
  • 3 dny sick days.
  • Příspěvek na stravování 115 Kč/den.
  • Multisport karta.
  • Příspěvek na dopravu.

Benefity

  • Dovolená navíc Dovolená navíc
  • Sickdays Sickdays
  • Firemní akce Firemní akce
  • Pružná pracovní doba Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...) Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Příspěvek na sport Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na dopravu Příspěvek na dopravu
  • Závodní stravování Závodní stravování
  • Parkoviště Parkoviště
Zobrazit výpis pracovních nabídek

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Dohoda o provedení práce a vše, co vás zajímá

Existují dvě dohody, v tomto článku se dozvíte vše o dohodě o provedení práce. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním. Abyste měli kompletní informace, připojili jsme i vzor dohody o provedení práce. Po úpravě zákoníku práce dochází ke změnám u dohod, a my vám tyto změny jasně, stručně a srozumitelně představíme. Vzorová dohoda o provedení práce k tisku je pro vás zcela zdarma, můžete ji upravovat dle svých potřeb.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Hledání práce je běh na dlouhou trať. Pojďme najít novou, vysněnou práci, práci, která vás bude bavit. Vysvětlíme si postup, jak hledat práci a v dalších článcích vám pomůžeme se vším, co k vysněné práci potřebujete. S námi to zvládnete!

Jak napsat průvodní dopis? Prohlédněte si vzor

Jak napsat průvodní dopis? Prohlédněte si vzor

Průvodní dopis k životopisu je prvním kontaktem s personalistou ve vysněné společnosti. Vysvětlíme si, co to je průvodní dopis a jaký je rozdíl oproti motivačnímu dopisu. Ukážeme si, jak napsat průvodní dopis. Nechybí ani vzor průvodního dopisu.

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

TOP 10 pracovních portálů a 4 agregátory

V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Co vědět o kvalifikační dohodě než ji podepíšete?

Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda a výpočet čisté mzdy

Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.

AJ den EU evidence hledám interní IT kolegové komunikace možnost náplň práce NDA nová odpovědnost pec plán plánování práce procesy prostředí příspěvek růst řízení sick day specialist specialista sport stravování vedení vyšší znalost celní české dar dny dokument dovolené firmy karta kontrola kov list logistik náplň oddělení PR proces přátelské přátelské prostředí příjemné příprava přístup report rok situace standard systém trh tvorba výroby závod zkušenost
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena