Najděte si lepší práci v aktuální nabídce pracovních míst z celé České Republiky. Hlavními zásadami společnosti Comac Jobs, je kvalitní výběr zaměstnanců, intenzivní komunikace, a to jak s kandidáty, se zaměstnanci, tak s klienty, absolutní dodržování zákonů a podmínek přidělování zaměstnanců určených státem (srovnatelné mzdové podmínky apod.), a podpora zaměstnanců v pracovních či pracovněprávních záležitostech po celou dobu pracovního poměru.
Pokud se vším souhlasíš a chceš se dozvědět více informací zašli životopis na e-mail: e-mail přes nebo zavolej na telefonní číslo Zobrazit tel. číslo
👉 Manipulace s výrobky na vstupu a výstupu v rámci skladu
👉 Příjem, skladování a kontrola zásilek
👉 Odbavování kusových a vozových zásilek
👉 Práce se skladovým terminálem, skenování zásilek
👉 Práce s VZV či retrákem
👉 Praxi ve skladu a zkušenost s řízením VZV – retrák, picker
👉 Zkušenost s regálovým zakládačem výhodou
👉 Zkušenost s prací se čtečkami výhodou
👉 V případě pozice picker – ruční balení zásilek – VZV netřeba
👉 Mzdu až 30 000,- Kč + příplatky 💰
👉 Osobní ohodnocení až 5 300,- Kč
👉 NÁSTUP IHNED
👉 Příspěvek na dopravu 🚗
👉 Příspěvek na stravování v podobě stravenkového paušálu
👉 Práci pouze na ranní, odpolední směnu – volné víkendy
👉 25 dní dovolené
👉 Smlouva na hlavní pracovní poměr
👉 Klidné, čisté prostředí a příjemný kolektiv
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Příspěvek na stravování
Příspěvek na dopravu
Přátelské prostředí
Možnost parkování
