- Plný úvazek

Pracovný vzťah:
Trvalý pracovný pomer, plný úväzok
Miesto výkonu práce:
Praha
Mzda:
Dohodou
Termín nástupu:
Ihneď
Vhodné aj pre absolventov:
Áno
V prípade záujmu zašlite svoj štruktúrovaný životopis a motivačný list na e-mailovú adresu:
. Do predmetu e-mailu uveďte: „Manažér veľkoobchodu“.Oslovíme iba vybraných uchádzačov, ktorých pozveme na osobné stretnutie.
Kontakt:
HRÁČ CZECH, s.r.o.
IČ: 27 709 426
sídlo: Třída 1. máje 7, 690 02 Břeclav – Poštorná
e-mail:
Stručný profil našej spoločnosti:
Naša spoločnosť sa zaoberá predovšetkým predajom herného softvéru / hardvéru a herného príslušenstva. V súčasnosti vlastníme 23 predajní, z toho 12 v Českej republike a 11 v Slovenskej republike.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.