- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme stabilní a ryze česká společnost s více než 30letou tradicí ve výstavbě inženýrských sítí. Naše sídlo se nachází 30 minut od Brna, v Předklášteří. Zakládáme si na spolehlivosti, odbornosti a dlouhodobých vztazích nejen s našimi klienty, ale také s našimi zaměstnanci.
Do našeho týmu hledáme zodpovědného a šikovného kolegu na pozici Kalkulant/ka - Rozpočtář/ka, který se bude podílet na našich projektech v oblasti stavebnictví.
Benefity:
25 dní dovolené pro kvalitní odpočinek.
Náborový příspěvek jako finanční podpora při nástupu.
Příspěvek na stravování ve formě stravenek.
Příspěvek na penzijní/životní pojištění pro vaši budoucnost.
Co dalšího vás u nás potěší?
Zázemí stabilní a úspěšné české společnosti.
Možnost kariérního růstu a profesního vzdělávání.
Přátelský kolektiv a podpora zkušených kolegů.
Firemní akce pro posílení týmového ducha.
Zaujala vás tato pozice? Pošlete nám svůj životopis a my se vám ozveme s dalšími informacemi!
Těšíme se na spolupráci!

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.