Personální koordinátor (A12132)

Cheb
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost HOFMANN WIZARD s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

🔥 Jste mistři organizace, komunikaci máte v malíku a baví vás práce s lidmi? Umíte udržet věci v pohybu a hledáte tým, kde ocení váš talent?


✨ Pak hledáme právě vás! Staňte se naším Personálním koordinátorem/kou a pomozte nám zajistit, aby vše fungovalo hladce a efektivně! 🚀




💼  Co vás u čeká?

• Zajišťování a správa inzerce volných pracovních pozic.

• Organizace celého procesu náboru – od výběru a testování kandidátů až po jejich nástup.

• Koordinace a řízení projektů přizpůsobených specifickým potřebám klientů.

• Rychlé a efektivní řešení požadavků zaměstnanců i firemních partnerů.

• Administrativní podpora – příprava pracovních smluv, plánování směn, vystavování potvrzení, evidence docházky a tvorba reportů.



Požadujeme

📝 Jaké jsou naše požadavky?

• Ukončené středoškolské vzdělání s maturitou.

• Výborná uživatelská znalost práce s PC, zejména v MS Excel a Word.

• Aktivní řidič s platným řidičským průkazem skupiny B.

• Profesionální a příjemné vystupování, skvělé komunikační dovednosti, samostatnost, odpovědný přístup a časová flexibilita.

• Znalost anglického nebo ukrajinského jazyka.



Nabízíme

🎁 Co za to nabízíme? 

• Zajímavou mzdu a navazující systém finančních bonusů.

• Mobilní telefon + notebook.

• Firemní automobil k dispozici na cesty ke klientům.

• Stravenky v hodnotě 150 Kč.

• Až 6 týdnů dovolené.

• Jazykové kurzy s dotací až 80% z ceny kurzu.



Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto automobil inzerce
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT