- 55 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme VIVnetworks, jednička v oblasti affiliate marketingu a člen Publicis Groupe - největší mediální skupiny na světě. Do našeho finančního týmu hledáme nového kolegu na pozici Specialista kontrolingu – účetní / analytik.
Ve VIVnetworks pracujeme jako tým a společně dosahujeme skvělých výsledků. Základem je přátelské, neformální a otevřené prostředí, princip důvěry a odpovědnosti za svěřenou agendu.
Přidejte se k nám…
Pracovní náplň:
* Příprava měsíční účetní uzávěrky
* Kontrola zaúčtovaných operací
* Komunikace v angličtině se střediskem sdílených služeb (SSC)
* Finalizace předpřipravených reportů
* Kontrola pohledávek (AR) a závazků (AP)
* Analýza záznamů v hlavní knize
* Participace na přípravě ročního plánu a forecastingu
* Úprava forecastu a sledování odchylek
* Podpora managementu při ad-hoc reportingu
Jaké předpoklady splňuje ideální kandidát?
* Vzdělání ekonomického zaměření se specializací na účetnictví
* Praxe na podobné pozici 5 a více let
* Čeština a angličtina (včetně účetní terminologie) na vynikající úrovni (denní komunikace slovem i písmem)
* Odborné znalosti z praxe v oblasti účetnictví a financí
* Zkušenosti se systémem SAP a Hyperion výhodou
* Pokročilá úroveň znalostí sady Microsoft Office – Excel, MS Teams
* Analytické schopnosti, schopnost koncentrace na detail
* Pečlivost, dotahování úkolů do konce (kontrola, revize)
* Zkušenost z korporátního prostředí výhodou
Co nabízíme?
* Platové ohodnocení podle dosavadních zkušeností
* Pracovní smlouva na dobu neurčitou
* Zázemí silné nadnárodní společnosti
* Přátelské, stabilní a otevřené pracovní prostředí
* Možnost práce z domova: pondělí až středa se potkáváme v kanceláři, ve čtvrtek a pátek pracujeme z domu
* Flexibilní začátek / konec pracovní doby
* V létě volné pátky (po odpracovaném roce)
* Dovolená 5 týdnů
* Stravenkový paušál
* Klientské slevy
* Firemní akce – teambuildingy
* Vzdělávání – odborné a další školení
* Kanceláře v centru Prahy – dobrá dostupnost (Jungmannovo nám. 18)

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.