- Plný úvazek

Grafton Recruitment s.r.o.
Yield Manager
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyO nás
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Hledáme Yield/RTB člověka, který nám pomůže efektivně monetizovat prostor a řídit traffic na našich webech. Bude zodpovědný za správu a inovace v oblastni reklamních formátů a plnění KPI klientských kampaní.
Čemu se u nás budete věnovat?
- Správa Ad serveru, nasazování direct kampaní, RTB a jejich následná optimalizace.
- Kontrola výkonu prostoru a optimalizace reklamního prostoru s cílem navyšování revenues.
- Inovace reklamních formátů a hledání nových zdrojů přijmů v rámci svěřených produktů.
- Koordinace a podpora adminů – pomoc s nasazováním obchodních kampaní.
- Podpora obchodního oddělení v otázkách reklamních formátů a potřebných dat.
- Nastavování Private dealů v SSP platformě.
- Zajištění aktuálnosti specifikací jednotlivých produktů.
- Vedení statistik výkonu jednotlivých reklamních formát a reporting.
- Navazování nových win-win spoluprací a komunikace se současnými partnery.
POŽADAVKY:
Co budete potřebovat?
- Ke své práci budete potřebovat znalost RTB ekosystému.
- Pokročilé analytické schopnosti a povědomí o pojmech jako je ROI nebo ROAS.
- Budete pracovat v nástrojích jako je iBillboard, Stroeer SSP, Ad Manager nebo Google Analytics.
- Dobrá znalost excelu samozřejmostí, nástroje pro vizualizace dat (Data Studio, Power BI) VÝHODOU.
- Bez základní znalosti angličtiny to bohužel nepůjde.
- Celkově jste komunikativní, pečlivý/á, samostatný/á, rád/a pracujete v týmu a rád/a se učíte novým věcem.
- Máte ambice do budoucna vybudovat si tým.
BENEFITY:
- 5 týdnů dovolené
- Sick days
- Možnost delšího neplaceného volna
- Bonusy/prémie
- Stravenky/příspěvek na stravování
- Mobilní telefon, notebook (možnost výběru MAC nebo Windows)
- Multisport karta
- Macro karta
- Sleva na firemní výrobky/služby (slevy u partnerů)
- Flexibilní začátek/konec pracovní doby
- Možnost občasné práce z domova (2–3 dny v týdnu)
- Individuální rozpočet na osobnostní růst/příspěvek na vzdělávání
- Vzdělávací kurzy a školení
- Jazykové kurzy ve firmě
- Účast na zahraničních konferencích



