Manažer/-ka pro IBM vzdělávací projekt P-TECH

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

IBM P – TECH je model veřejného vzdělávání, který poskytuje studentům středních škol technické a odborné dovednosti, které potřebují pro získání konkurenceschopného pracovní místa.

IBM realizule P-TECH na středních školách na Vysočině se zajímavými firemními partnery, Krajem a vysokou školou.

Popis pozice:

  • manažer nese zodpovědnost za plánování, realizaci i reportování školících aktivit
  • realizuje a vede školení
  • sestavuje a tvoří kreativní obsah školení, který zaujme a doručí potřebné informace konkrétním posluchačům
  • komunikuje osobně, online i na sociálních sítích s žáky, učiteli ale i firemními partnery či se zastupiteli Krajského úřadu
  • motivuje, podporuje a inspiruje studenty

Profil kandidáta:

P-TECH potřebuje:

  • někoho, kdo věří, že vzdělávání je důležité
  • někoho, kdo bude projekt kreativně rozvíjet, bude schopný se inspirovat jinde a inspirace i nové nápady realizovat
  • někoho, kdo bude schopen práce se studenty, bude je umět nadchnout, najít jim vhodného mentora a utvářet projekt ve spolupráci s nimi
  • někoho, kdo se nebojí vyzkoušet novinky světa technologií

V čem musí být P-TECH manažer dobrý?

  • V plánování, realizaci i reportování aktivit
  • V týmové spolupráci a řešení problémů
  • Musí zvládnout širokou škálu činností od vymýšlení obsahu až po administrativní činnosti
  • V komunikaci napříč plejádou osobností - osobně, online i na sociálních sítích (od žáků přes učitele, až po firemní partnery či Krajský úřad)
  • V motivaci studentů
  • Musí být schopen práce v korporátu, nesmí mu vadit dodržování pravidel a procesů

Nabízíme:

  • Projekt může spoluutvářet tak, aby mu/jí to dávalo smysl
  • Super pocit, když program studenty i učitele baví, když uvidí reálné změny ve vzdělávání
  • Práci v zajímavém mezinárodním týmu
  • Přístup k sebevzdělávání, zejména v technologických novinkách

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!