- 32 000 – 41 400 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Společnost Schwan-STABILO ČR, s.r.o. je přední evropský výrobce značkových psacích potřeb a významný zaměstnavatel Českokrumlovska
Kontrola kvality vstupních materiálů a komunikace s dodavateli
Budete součástí projektových týmu při zavádění nových výrobků
Plánování a vyhodnocování úvodní ověřovací sériové výroby
Vytváření kontrolních plánů a dalších podpůrných materiálů pro výrobu (vzory, katalogy vad, limitboardy atd.)
Budete rozhodovat o kvalitě vyrobených zakázek
Školení a audity výrobního personálu
Analyzování zmetkovitosti a systematické zlepšování procesů kontroly kvality
Dohled nad legislativní shodou výrobků
VŠ technického nebo ekonomického směru (možno i absolvent)
zkušenosti z výrobního závodu výhodou
NJ nebo AJ na komunikační úrovni
uživatelská práce na PC samozřejmostí (MS OFFICE)
samostatnost, rozhodnost a týmový duch
ŘP skupiny B (pro občasné pracovní cesty)
plat na dovolenou a plat na Vánoce
5 týdnů dovolené
smlouvu na dobu určitou s možností prodloužení
pružnou pracovní dobu - 37,5 hod/týdně
příspěvek na dopravu do zaměstnání
stravování ve firemní jídelně za 30 – 45 Kč
příspěvek na penzijní připojištění
podporu při zaškolení napříč firmou
permanentky do bazénu, na hokej nebo na bowling
atmosféru rodinného podniku a další zajímavé benefity
náborový příspěvek 15.000,-
odměna 2.000,- za očkování proti COVID-19 (při nástupu do 30.6.2022)
nástup možný ihned
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.