- 30 760 Kč
- Plný úvazek

Život mezi auty a pořád mezi lidmi?
Díky skvělé práci lidí ve skupině MNC GROUP se naši zákazníci mohou již 30 let spolehnout na svou mobilitu. Mohou vždy bezpečně a bez starostí a vozit vše, co potřebují. Odvézt děti do školy, sebe do práce, přepravovat zboží, podnikat v dopravě. Nebo jezdit jen tak pro radost:-). Specializujeme se na prodej a servis vozidel. V portfoliu máme značky Mercedes-Benz, BMW, Ford a Opel. A zrovna teď by se nám hodil někdo šikovný, z koho by se mohl stát dobrý.
Servisní poradce
Zajistit ve více než stoprocentní kvalitě očekávání zákazníka servisu od objednání až po předání vozu.
Dělat tedy budete všechno, co je pro takový výsledek třebaJ. Ale nelekejte se! Pokud se na takovou práci hodíte, všechno Vás naučíme.
Základem je, že chápete, co ten úkol znamená a proč je důležitý. Že umíte dobře komunikovat a naslouchat, a že vnímáte práci servisního poradce jako službu zákazníkovi.
Nesmí Vám ale vadit ani administrativa, počítač a občas vyřešit nepříliš příjemnou situaci. Taky trochu technické myšlení se hodí.
Můžete samozřejmě získat i plusové body.
To když se vyznáte v autech, máte za sebou dobré výsledky ve službách nebo obchodě, umíte pracovat v DMS systémech nebo máte v malíčku některou z našich značek.
Rádi byste získal víc informací? Přišel se podívat nebo i zkusit, jak to u nás funguje? Napište nám!
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!