- 40 000 – 40 001 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Chcete se naučit něco nového? Zajímá Vás svět nákupčích? V tom případě zašlete Váš životopis! Právě hledáme nové kolegy/kolegyně na pozici JUNIOR SPECIALISTA NÁKUPU
* Připravování objednávek a jejich kontrola
* Budování vztahů s dodavateli a komunikace s nimi
* Denní kontakt se zákazníkem
* Administrativní úkony
* Min. SŠ vzdělání
* Organizační a komunikativní schopnosti
* AJ - pokročilá úroveň (komunikativní)
* Zodpovědný přístup
* Řidičský průkaz sk. B
* Po zaučení možnost občasné práce z domova
* Sickdays
* Možnost kariérního růstu
* Finanční bonusy a prémie dle šikovnosti
* Pracovní mobilní telefon a notebook
* Místo výkonu práce: za Šternovem

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.