Recruiter

Dobříš
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Kontakt
Adriana Rašková, Zobrazit tel. číslo

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Naší misí v Manpoweru je pomáhat firmám růst a lidem nacházet práci, která jim dává smysl. Věříme, že úspěch vzniká tehdy, když se potkají ti správní lidé se správnou příležitostí. A přesně tady budete důležití Vy.

Jako HR konzultant / recruiter budete spojovat šikovné kandidáty s našimi klienty – a zároveň budete tím, kdo zajistí, aby celý proces proběhl hladce, profesionálně a s lidským přístupem. Nejčastěji půjde o obsazování dělnických a výrobních pozic.

Popis pozice:

  • povedete kompletní náborový proces – od psaní inzerátů, přes pohovory až po organizaci nástupu nových zaměstnanců,
  • aktivně vyhledáte vhodné kandidáty – v naší databázi, na sociálních sítích i dalších kanálech,
  • budete mít na starost administrativu spojenou s náborem – příprava smluv, dokumentů, vstupních prohlídek, kontrola docházky a další HR agendy,
  • budete budovat vztahy – jak s kandidáty, tak s naším klientem, kterému se stanete partnerem a oporou v personálních otázkách,
  • postaráte se o péči o přidělené zaměstnance – budete jim k dispozici a pomůžete jim zvládat běžné pracovní i administrativní situace.

Profil kandidáta:

  • uvítáme minimálně roční zkušenost na pozici v HR, náboru nebo personalistice,
  • orientujete se v administrativě a máte cit pro detail a pořádek,
  • umíte si pohlídat termíny a mít více úkolů pod kontrolou,
  • jste komunikativní osobnost, která si umí přirozeně vytvářet vztahy s lidmi.
  • čeká vás různorodá práce, která má přímý dopad na životy lidí,
  • stanete se součástí podporujícího týmu Manpoweru,
  • naučíme vás vše, co budete potřebovat – stačí chuť pracovat s lidmi a růst.

Nabízíme:

  • férovou fixní mzdu doplněnou o zajímavý bonusový systém,
  • flexibilní pracovní dobu a možnost 2 dnů home office týdně,
  • 5 týdnů dovolené a k tomu i sick days pro rychlé zotavení,
  • stravenky na chutné obědy během týdne,
  • kafetérii, kde si sami vyberete benefit podle toho, co vám udělá radost,
  • 1 den v roce jako Volunteer Day – věnovaný tomu, abyste mohli pomoci tam, kde to dává smysl vám,
  • MultiSport kartu, díky které si můžete vybrat z mnoha sportovních aktivit,
  • jazykové lekce přímo v pracovní době, abyste se mohli rozvíjet i během dne.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Příspěvek na stravování

Sídlo firmy

ManpowerGroup s.r.o.
Na Florenci 2116/15
110 00 Praha

IČO: 41194659
Datová schránka: i3cj23g
Další informace:
GPS: 50.08929,14.435296,
S-JTSK: -741787.49 -1042963.65, RUIAN: 42793335

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI