- 60 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jste nadšenec do elektroniky a máte vášeň pro vývoj průlomových zařízení, které nejsou běžně dostupné? Pojďte se připojit k našemu týmu!
* Návrh a realizace kódu pro specifické aplikace v oblasti FPGA.
* Zlepšování a aktualizace pracovních metod a postupů v oblasti vývoje hardware a software.
* Úzká spolupráce s kolegy na návrhu a vývoji nových systémů.
* Spolupráce s analytiky na analýze signálů v Matlabu a jejich implementace do FPGA čipů.
* Tvorba a nasazení kódu pro FPGA čipy v jazyce VHDL
* Minulá praxe v používání jazyka VHDL.
* Pracovní znalost FPGA čipů od Xilinx, AMD nebo jejich ekvivalentů.
* Schopnost efektivně používat nástroje pro verzování.
* Ovládání operačního systému Linux na běžné uživatelské úrovni.
* Pasivní znalost pro čtení a psaní technické dokumentace.
* Flexibilita práce z domova podle potřeby.
* Atraktivní finanční odměny.
* Extra týden dovolené a sick days.
* Příležitosti pro osobní a profesní rozvoj prostřednictvím školení a kurzů.
* Parkování přímo před společností.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.